一級(jí)人力資源管理師備考資料 短信預(yù)約提醒
一級(jí)人力資源管理師備考資料
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2016年高級(jí)人力資源管理師員工持股的分類復(fù)習(xí)
2016-06-22 15:49:33閱讀
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2016年助理人力資源管理師培訓(xùn)效果評(píng)估的基本步驟復(fù)習(xí)
2016-06-22 15:38:26閱讀
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2016年助理人力資源管理師培訓(xùn)評(píng)估的層級(jí)體系復(fù)習(xí)
2016-06-22 15:38:24閱讀
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2016年助理人力資源管理師培訓(xùn)效果評(píng)估的作用和內(nèi)容復(fù)習(xí)
2016-06-22 15:38:22閱讀
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2016年助理人力資源管理師績(jī)效考評(píng)效標(biāo)復(fù)習(xí)
2016-06-21 17:08:45閱讀
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2016年助理人力資源管理師常用的績(jī)效考評(píng)方法復(fù)習(xí)
2016-06-21 17:08:43閱讀
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2016年助理人力資源管理師績(jī)效考評(píng)中的誤差復(fù)習(xí)
2016-06-21 17:08:41閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師企業(yè)福利方案的設(shè)計(jì)復(fù)習(xí)
2016-06-21 16:57:01閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師員工持股計(jì)劃的原則復(fù)習(xí)
2016-06-21 16:57:00閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師成熟曲線的應(yīng)用復(fù)習(xí)
2016-06-21 16:56:58閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)復(fù)習(xí)
2016-06-20 17:00:24閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師勞動(dòng)爭(zhēng)議解決機(jī)制復(fù)習(xí)
2016-06-20 17:00:22閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì)復(fù)習(xí)
2016-06-20 17:00:19閱讀
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2016年高級(jí)人力資源管理師企業(yè)福利的基本概念復(fù)習(xí)
2016-06-20 17:00:17閱讀
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2016年助理人力資源管理師關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法復(fù)習(xí)
2016-06-20 16:48:14閱讀
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2016年助理人力資源管理師關(guān)于績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系復(fù)習(xí)
2016-06-20 16:48:13閱讀
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2016年助理人力資源管理師績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)原則復(fù)習(xí)
2016-06-20 16:48:12閱讀
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2016年助理人力資源管理師培訓(xùn)效果評(píng)估的概念和形式復(fù)習(xí)
2016-06-20 16:48:10閱讀
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2016年助理人力資源管理師建立KPI體系的意義復(fù)習(xí)
2016-06-19 07:03:00閱讀
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2016年助理人力資源管理師戰(zhàn)略導(dǎo)向KPI與一般績(jī)效評(píng)價(jià)體系復(fù)習(xí)
2016-06-19 07:03:00閱讀
打卡人數(shù)
