2022年人力資源管理師四級(jí)模擬考試試卷

​​2022年人力資源管理師考試正在處于備考中，小編整理了“人力資源管理師四級(jí)模擬考試試卷（免費(fèi)下載）”，想要刷題的同學(xué)，不要錯(cuò)過哦！

2022年人力資源管理師四級(jí)模擬考試試卷 點(diǎn)擊免費(fèi)下載

一、單選題(每題1分，共60分，每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢?

1.當(dāng)收入差距的衡量指標(biāo)——基尼系數(shù)接近( )時(shí)，收入便接近于絕對(duì)不平等。

A.0

B.0.5

C.1

D.0或1

【答案】C

【解析】當(dāng)基尼系數(shù)接近0時(shí)，收入便接近于絕對(duì)平等;反之，當(dāng)基尼系數(shù)接近1時(shí)，收入便接近于絕對(duì)不平等。

2..貨幣政策的基本手段是( )，直接目的是調(diào)控利息率，最終目標(biāo)是通過利率的變動(dòng)影響投資、消費(fèi)和政府支出，達(dá)到增加或降低有效需求，使總供給與總需求趨于均衡。

A.調(diào)節(jié)征稅標(biāo)準(zhǔn)

B.調(diào)節(jié)物價(jià)水平

C.調(diào)節(jié)貿(mào)易政策

D.調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量

【答案】D

【解析】貨幣政策是指政府以控制貨幣供應(yīng)量為手段，通過調(diào)節(jié)利率來調(diào)節(jié)總需求水平，以促進(jìn)充分就業(yè)、穩(wěn)定物價(jià)和經(jīng)濟(jì)增長的一種宏觀經(jīng)濟(jì)管理對(duì)策。貨幣政策的基本手段是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量，直接目的是調(diào)控利息率，最終目標(biāo)是通過利率的變動(dòng)影響投資、消費(fèi)和政府支出，達(dá)到增加或降低有效需求，使總供給與總需求趨于均衡。

3.出于工資水平的考慮以及出于崗位技能等級(jí)考慮的選擇性失業(yè)，都有( )的色彩。

A.自愿性失業(yè)

B.周期性失業(yè)

C.摩擦性失業(yè)

D.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

【答案】C

【解析】摩擦性失業(yè)是指勞動(dòng)者進(jìn)入勞動(dòng)力市場尋找工作直至獲得就業(yè)崗位時(shí)所產(chǎn)生的時(shí)間滯差，以及勞動(dòng)者在就業(yè)崗位之間的變換所形成的失業(yè)。它是勞動(dòng)者出于工資水平以及崗位技能等級(jí)等考慮的選擇性失業(yè)。

4.勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方有就勞動(dòng)關(guān)系事務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營事務(wù)進(jìn)行平等協(xié)商的權(quán)利，屬于勞動(dòng)關(guān)系( )原則。

A.等效化

B.協(xié)商化

C.平等化

D.民主化

【答案】D

【解析】勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方有就勞動(dòng)關(guān)系事務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營事務(wù)進(jìn)行平等協(xié)商的權(quán)利，屬于勞動(dòng)關(guān)系民主化原則。

5.“安全重于生產(chǎn)”體現(xiàn)了對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的( )。

A.全面保護(hù)

B.絕對(duì)保護(hù)

C.優(yōu)先保護(hù)

D.偏重保護(hù)

【答案】C

【解析】優(yōu)先保護(hù)意味著，在特定情況下，當(dāng)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方的利益保護(hù)發(fā)生沖突時(shí)，勞動(dòng)法優(yōu)先保護(hù)勞動(dòng)者的利益。例如安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時(shí)，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持安全重于生產(chǎn)的原則，即使生產(chǎn)受到影響也要堅(jiān)持安全第一的原則等。

由于篇幅有限，2022年人力資源管理師四級(jí)模擬考試試卷全文請(qǐng)點(diǎn)擊免費(fèi)下載

在參加人力資源管理師考試之前，考生可以參考小編整理的2014-2019年人力資源管理師四級(jí)真題及答案匯總來摸底自己的考試成績。為了通知各位考生參加人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間等信息，環(huán)球網(wǎng)校特設(shè)了 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，以便于您收到免費(fèi)的短信提醒，不想忘記，就快來免費(fèi)申請(qǐng)吧~

想在線測試一下自己的，可以來四級(jí)人力在線題庫，做題模擬更方便。

以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;人力資源管理師四級(jí)模擬考試試卷”。預(yù)祝大家取得好成績。想要提前準(zhǔn)備2022年人力資源管理師考試的考生，可以點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載人力資源管理師考試大綱、教材變動(dòng)、報(bào)考指南、思維導(dǎo)圖、模擬試題、復(fù)習(xí)指導(dǎo)、高頻考點(diǎn)、歷年真題等備考資料。