公務(wù)員薪酬改革或降津貼補(bǔ)貼
瀏覽
收藏
課程推薦: 面試資料免費(fèi)送 省考面試OAO 事業(yè)單位 各省農(nóng)信社招考輔導(dǎo)班
公務(wù)員薪酬改革或降津貼補(bǔ)貼
公務(wù)員薪酬制度即將面臨一場(chǎng)深層次改革，而受益最多的，將是絕大多數(shù)科級(jí)以下公務(wù)員。記者近日獲悉，從去年開(kāi)始，人社部等方面就加快籌劃新一輪公務(wù)員薪酬改革。目前，基本的目標(biāo)方向已經(jīng)確定：調(diào)整工資結(jié)構(gòu)，擴(kuò)展晉升空間，建立比較機(jī)制，實(shí)施配套改革。
人社部一位不愿署名的老師對(duì)記者說(shuō)，所謂調(diào)整工資結(jié)構(gòu)，是指要把公務(wù)員工資收入中，過(guò)高的津貼補(bǔ)貼降下來(lái)，提高基本工資的占比;擴(kuò)展晉升空間，是指打破現(xiàn)在公務(wù)員職務(wù)決定級(jí)別，級(jí)別決定工資的局限，使公務(wù)員不提升職務(wù)也能通過(guò)晉升級(jí)別來(lái)提高工資待遇;建立比較機(jī)制，是要求定期對(duì)公務(wù)員和企業(yè)管理人員的工資水平進(jìn)行調(diào)查比較;實(shí)施配套改革，則是指要將薪酬改革納入整個(gè)公務(wù)員體制改革，甚至是整個(gè)收入分配改革當(dāng)中。
上述老師表示，從總體上來(lái)看，新一輪公務(wù)員薪酬改革，是把重心放在“限高”、“提低”上了?！跋薷摺敝饕窍拗苹疑杖?，更確切地說(shuō)，是限制公務(wù)員工資中名目繁多的津貼補(bǔ)貼;“提低”主要是向基層公務(wù)員傾斜，向職務(wù)偏低，但業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、承擔(dān)任務(wù)多的公務(wù)員傾斜。最終的目的是，縮小公務(wù)員上下級(jí)之間、地區(qū)之間的收入差距。
綜合新華網(wǎng)、經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)
數(shù)據(jù)
據(jù)國(guó)家公務(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，截至2012年年底，全國(guó)公務(wù)員總數(shù)已達(dá)到708.9萬(wàn)人。目前我國(guó)公務(wù)員隊(duì)伍中，有超過(guò)90%的公務(wù)員屬于科員及科員以下職務(wù)，有60%是在縣級(jí)以下政府機(jī)關(guān)。新華網(wǎng)
老師訪談
公務(wù)員工資制度改革包括調(diào)整公務(wù)員工資結(jié)構(gòu)、建立職務(wù)與職級(jí)并行的制度、清理整頓津貼補(bǔ)貼，建立對(duì)企業(yè)相當(dāng)人員薪酬水平調(diào)查比較制度，建立健全地區(qū)附加津貼制度，適當(dāng)提高基層公務(wù)員工資等多項(xiàng)內(nèi)容，而且需要抓好多方面配套改革，包括對(duì)黨政機(jī)構(gòu)改革、加快轉(zhuǎn)變政府職能、科學(xué)定編定員，改革養(yǎng)老保險(xiǎn)制度等，絕不是單純給公務(wù)員漲工資。
―中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)薪酬專業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)蘇海南
中國(guó)青年報(bào)
備考指導(dǎo): 公務(wù)員考試真題下載 公務(wù)員考試復(fù)習(xí)資料 公務(wù)員面試備考
更多內(nèi)容請(qǐng)查看: 公務(wù)員考試網(wǎng) 公務(wù)員考試頻道
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：如果您在此過(guò)程中遇到任何疑問(wèn)，請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及論壇，隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
編輯推薦:
最新資訊
- 2015年公務(wù)員工資改革方案2015-06-19
- "公務(wù)員工資"不應(yīng)作為"秘密"把守2015-05-20
- 公務(wù)員已成"高危職業(yè)"?2015-04-22
- 公務(wù)員離職 他們這樣說(shuō)2015-04-22
- 城市等級(jí)按排行公務(wù)員薪酬大曝光2015-04-22
- 公務(wù)員考試"斷崖式退燒"仍有崗位千人爭(zhēng)奪2015-04-22
- 靠軍訓(xùn)改公務(wù)員作風(fēng)能有效果2015-04-20
- 公務(wù)員辭職,換個(gè)工作而已2015-04-20
- 湖南公務(wù)員考試通過(guò)錄用后放棄 2年內(nèi)不得再考2015-04-20
- 聘任制公務(wù)員能走多遠(yuǎn)2015-03-19
打卡人數(shù)
