2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(4)
多項(xiàng)選擇題
1、資源的稀缺性的屬性包括( )。
A、暫時(shí)的稀缺性 B、絕對(duì)的屬性 C、相對(duì)的稀缺性 D、永久的屬性
E、消費(fèi)勞動(dòng)資源支付手段的稀缺性
2、勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義有( )。
A、充公就業(yè) B、同質(zhì)勞動(dòng)力獲同樣工資 C、體現(xiàn)工資差異 D、勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配
E、增大工資總額
3、下列對(duì)摩擦性失業(yè)表述正確的是( )。
A、是高效率利用勞動(dòng)資源的需要 B、是一種正常性失業(yè) C、是動(dòng)態(tài)性市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一個(gè)自然特征
D、是一種崗位變換之間的失業(yè) E、表明勞動(dòng)力經(jīng)常處于流動(dòng)過(guò)程之中
4、財(cái)政政策的手段包括( )。
A、調(diào)節(jié)利率 B、增減預(yù)算支出水平 C、增減政府稅收 D、調(diào)節(jié)法定準(zhǔn)備金率 E、公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)
5、政府支出包括( )。
A、贈(zèng)與 B、政府購(gòu)買 C、稅收 D、轉(zhuǎn)移支付 E、政府呆壞賬
6、我國(guó)就業(yè)服務(wù)體系的內(nèi)容包括( )。
A、職業(yè)介紹 B、就業(yè)政策 C、就業(yè)訓(xùn)練 D、失業(yè)保險(xiǎn) E、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)
7、勞動(dòng)法基本原則的特點(diǎn)是( )。
A、是指導(dǎo)性的法律規(guī)范 B、高度的權(quán)威性 C、反映勞動(dòng)法律部門的特點(diǎn)
D、高度的穩(wěn)定性 E、反映調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系的特殊性
8、勞動(dòng)權(quán)保障具體體現(xiàn)為( )。
A、基本保護(hù) B、平等就業(yè)權(quán) C、全面保護(hù) D、自由擇業(yè)權(quán) E、優(yōu)生保護(hù)
9、下面屬于勞動(dòng)權(quán)的是( )。
A、平等就業(yè)權(quán) B、勞動(dòng)報(bào)酬權(quán) C、自由擇業(yè)權(quán) D、休息休假權(quán) E、職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
10、勞動(dòng)權(quán)是人權(quán)的重要組成部分,其核心內(nèi)容包括( )。
A、平等就業(yè)權(quán) B、勞動(dòng)報(bào)酬權(quán) C、休息休假權(quán) D、自由擇業(yè)權(quán) E、職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
2013年人力資源管理師保過(guò)班套餐>>> 2013年人力資源管理師一對(duì)一金牌雙證套餐>>>
2013年人力資源管理師課程免費(fèi)試聽(tīng)>>> 2013年人力資源管理師課程報(bào)名>>>
最新資訊
- 2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(5)2012-12-13
- 2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(4)2012-12-13
- 2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(3)2012-12-13
- 2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(2)2012-12-13
- 2013年人力資源管理師考試每日練習(xí)(1)2012-12-13
- 2012年人力資源管理師考試考前多項(xiàng)選擇題練習(xí)(7)2012-11-14
- 2012年人力資源管理師考試考前多項(xiàng)選擇題練習(xí)(6)2012-11-14
- 2012年人力資源管理師考試考前多項(xiàng)選擇題練習(xí)(5)2012-11-14
- 2012年人力資源管理師考試考前多項(xiàng)選擇題練習(xí)(4)2012-11-14
- 2012年人力資源管理師考試考前多項(xiàng)選擇題練習(xí)(3)2012-11-14