2012年注會《審計》解析:職業(yè)道德概念框架
一、職業(yè)道德概念框架的內(nèi)涵
(一)識別對職業(yè)道德基本原則的不利影響;
(二)評價不利影響的重要程度;
(三)必要時采取的防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣抵量山邮芩健?/P>
職業(yè)道德概念框架適用于會員應(yīng)對威脅職業(yè)道德基本原則的各種情形,其目的在于防止注冊會計師認(rèn)為只要守則未明確禁止的情形就是允許的。
二、對職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的因素及防范措施
(一)對遵循職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的因素
不利影響 |
具體情形 |
自身利益 |
(1)鑒證業(yè)務(wù)項目組成員在鑒證客戶中擁有直接經(jīng)濟(jì)利益; (2)會計師事務(wù)所的收入過分依賴某一客戶; (3)鑒證業(yè)務(wù)項目組成員與鑒證客戶存在重要且密切的商業(yè)關(guān)系; (4)會計師事務(wù)所擔(dān)心可能失去某一重要客戶; (5)審計項目組成員正與審計客戶協(xié)商受雇于該客戶; (6)會計師事務(wù)所與客戶鑒證業(yè)務(wù)達(dá)成或有收費(fèi)的協(xié)議; (7)注冊會計師在評價其所在會計師事務(wù)所的人員以往提供專業(yè)服務(wù)的結(jié)果時,發(fā)現(xiàn)了重大錯誤。 |
自我評價 |
(1)會計師事務(wù)所在對客戶提供財務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計或操作服務(wù)后,又對系統(tǒng)的運(yùn)行有效性出具鑒證報告; (2)會計師事務(wù)所為客戶編制原始數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)構(gòu)成鑒證業(yè)務(wù)的對象; (3)鑒證業(yè)務(wù)項目組成員擔(dān)任或最近曾經(jīng)擔(dān)任客戶的董事或高級管理人員; (4)鑒證業(yè)務(wù)項目組成員目前或最近曾受雇于客戶,并且所處職位能夠?qū)﹁b證對象施加重大影響; (5)會計師事務(wù)所為鑒證客戶提供直接影響鑒證對象信息的其他服務(wù)。 |
過度推介 |
(1)會計師事務(wù)所推介審計客戶的股份; (2)在鑒證客戶與第三方發(fā)生訴訟或糾紛時,注冊會計師擔(dān)任該客戶的辯護(hù)人。 |
密切關(guān)系 |
(1)項目組成員的近親屬擔(dān)任客戶的董事或高級管理人員; (2)項目組成員的近親屬是客戶的員工,其所處職位能夠?qū)I(yè)務(wù)對象施加重大影響; (3)客戶的董事、高級管理人員或所處職位能夠?qū)I(yè)務(wù)對象施加重大影響的員工,最近曾擔(dān)任會計師事務(wù)所的項目合伙人; (4)注冊會計師接受客戶的禮品或款待; (5)會計師事務(wù)所的合伙人或高級員工與鑒證客戶存在長期業(yè)務(wù)關(guān)系。 |
外在壓力 |
(1)會計師事務(wù)所受到客戶解除業(yè)務(wù)關(guān)系的不利影響; (2)審計客戶表示,如果會計師事務(wù)所不同意對某項交易的會計處理,則不再委托其承辦擬議中的非鑒證業(yè)務(wù); (3)客戶威脅將起訴會計師事務(wù)所; (4)會計師事務(wù)所受到降低收費(fèi)的影響而不恰當(dāng)?shù)乜s小工作范圍; (5)由于客戶員工對所討論的事項更具有專長,注冊會計師面臨服從其判斷的壓力; (6)會計師事務(wù)所合伙人告知注冊會計師,除非同意審計客戶不恰當(dāng)?shù)臅嬏幚?,否則將影響晉升。 |
(二)防范措施
² 注意:具體業(yè)務(wù)層面的防范措施(7項)
1.對已執(zhí)行的非鑒證業(yè)務(wù),由未參與該業(yè)務(wù)的注冊會計師進(jìn)行復(fù)核,或在必要時提供建議;
2.對已執(zhí)行的鑒證業(yè)務(wù),由鑒證業(yè)務(wù)項目組以外的注冊會計師進(jìn)行復(fù)核,或在必要時提供建議;
3.向客戶審計委員會、監(jiān)管機(jī)構(gòu)或注冊會計師協(xié)會咨詢;
4.與客戶治理層討論有關(guān)的職業(yè)道德問題;
5.向客戶治理層說明提供服務(wù)的性質(zhì)和收費(fèi)的范圍;
6.由其他會計師事務(wù)所執(zhí)行或重新執(zhí)行部分業(yè)務(wù);
7.輪換鑒證業(yè)務(wù)項目組合伙人和高級員工。
總結(jié):1和2復(fù)核,345討論、6和7換人
三、道德沖突的解決
在遵循職業(yè)道德基本原則時,會員應(yīng)當(dāng)解決遇到的道德沖突問題。在解決道德沖突問題時,會員應(yīng)當(dāng)考慮下列因素:
(一)與道德沖突問題有關(guān)的事實(shí);
(二)涉及的道德問題;
(三)道德沖突問題涉及的職業(yè)道德基本原則;
(四)會計師事務(wù)所或工作單位制定的解決道德沖突問題的程序;
(五)可供選擇的措施。
在考慮所有相關(guān)可能措施后,如果道德沖突仍未解決,會員應(yīng)當(dāng)在可能的情況下拒絕繼續(xù)與產(chǎn)生沖突的事項發(fā)生關(guān)聯(lián)。會員可視情況確定是否解除業(yè)務(wù)約定或退出某項特定任務(wù),或完全退出該項業(yè)務(wù),或向所在會計師事務(wù)所或者雇傭單位辭職。
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