2019上半年一級人力資源管理師考前模擬練習(3)
1.企業(yè)集團的組織結(jié)構(gòu)是指企業(yè)集團內(nèi)部各成員企業(yè)相互發(fā)生作用的()和關(guān)系形勢。D
(A)目標方式 (B)確立聯(lián)系 (C)構(gòu)成聯(lián)系 (D)聯(lián)系方式
2. 影響集團組織結(jié)構(gòu)變化的外在因素不包括()。B
(A)市場競爭 (B)經(jīng)營競爭 (C)產(chǎn)業(yè)組織政策 (D)反壟斷法
3. 縱向結(jié)合型企業(yè)集團是由核心企業(yè)對其他層次企業(yè)采取()持股或控股而形成的組織形式。C
(A)直接 (B)間接 (C)垂直 (D)橫向
4.廣義的公司治理是分配權(quán)等一套法律、文化和()的安排。B
(A)權(quán)利 (B)制度 (C)方法 (D)安排
5. 事業(yè)部獲得的利潤,首先要交付集團本部的經(jīng)營管理費、科研費,余下的一半還要上繳集團本部。各項合計大約應上繳的和剩余的事業(yè)部自己可支配的分別占()。D
(A)30%,40% (B)40%,50% (C)55%,40% (D)60%,40%
6. 以契約為聯(lián)合紐帶與企業(yè)集團有本質(zhì)區(qū)別的聯(lián)合體包括()等。A
(A)卡特爾 、(B)子母公司 (C)托拉斯 (D)康采恩
7. 業(yè)務協(xié)作型企業(yè)集團的業(yè)務范圍不包括()。A
(A)生產(chǎn)的分工與協(xié)調(diào) (B)生產(chǎn)的分工與協(xié)作
(C)技術(shù)上的聯(lián)合研究與開發(fā) (D)原材料采購或產(chǎn)品銷售方面的協(xié)作
8.20 世紀 20 年代。一種新的壟斷組織()又在德國出現(xiàn)。B
(A)卡特爾 (B)康采恩 (C)托拉斯 (D)辛迪加
9.以下對國外企業(yè)集團管理體制理解錯誤的是()。A
(A)組織更加緊密 (B)組織嚴密性 (C)因地制宜性 (D)重視人的作用
10.()的公司治理結(jié)構(gòu)是指有關(guān)董事會的功能、結(jié)構(gòu)、股東的權(quán)利等方面的制度安排。C
(A)廣義 (B)廣泛 (C)狹義 (D)控制
11. 一下不屬于多種形式經(jīng)營范圍的是()。C
(A)橫向擴大 (B)縱向擴大 (C)全面擴大 (D)混合擴大
12. 絕對控股是指投資企業(yè)在被投資企業(yè)中的持股比例超過()。A (A)50% (B)55% (C)60% (D)70%
13.()是企業(yè)集團的組織意識和組織機制賴以生存的基礎(chǔ)。A
(A)組織結(jié)構(gòu) (B)組織成員 (C)組織關(guān)系 (D)組織構(gòu)成
14. 企業(yè)集團的組織結(jié)構(gòu)的功能特點不包括()。B
(A)核心企業(yè) (B)控股母公司 (C)控股子公司 (D)協(xié)作(關(guān)系)企業(yè)
15. 從本質(zhì)上說不能稱其為企業(yè)集團的是()。C
(A)子母公司 (B)辛迪加 (C)托拉斯 (D)控股公司
16. 美國著名經(jīng)濟學家錢德勒在研究美國企業(yè)自主結(jié)構(gòu)和經(jīng)營戰(zhàn)略的演變過程時,提出了()的著名論斷。 C
(A)組織行動戰(zhàn)略 (B)組織分工戰(zhàn)略 (C)組織跟進戰(zhàn)略 (D)組織演變戰(zhàn)略
17. 集團控股公司總經(jīng)理直接負責的職能部門是()。B
(A)事業(yè)部 (B)職能部門 (C)成員企業(yè) (D)監(jiān)事會
18. 政府為實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)組織政策而采取的手段不包括()。A
(A)控制市場規(guī)模 (B)控制市場結(jié)構(gòu) (C)控制市場行為 (D)直接改善不合理的資源配置
19. 母公司承擔的經(jīng)營責任不包括()。B
(A) 對一般控股企業(yè),母公司董事會成員必須遵守謹慎和規(guī)范的經(jīng)營原則
(B) 母公司違反規(guī)定且子公司造成損失的,應付全責
(C) 對有控制協(xié)議的子公司的盈虧負責
(D) 對有利潤上繳協(xié)議的子公司,母公司和子公司可以成為一個納稅單位
20. 企業(yè)集團的組織結(jié)構(gòu)的聯(lián)結(jié)方式不包括()。D
(A)層層控股型 (B)環(huán)狀持股型 (C)資金借貸型 (D)分層控股型
21.()與分權(quán)的關(guān)系。實質(zhì)上是指上級部門與下屬部門之間縱向管理的協(xié)調(diào)關(guān)系。D
(A)集權(quán)組織 (B)直線參謀 (C)職權(quán)組織 (D)組織集權(quán)
22. 要使企業(yè)組織有效運行。必須正確處理好的三種重要關(guān)系不包括()。C
(A)直線主管與參謀人員的關(guān)系 (B)組織集權(quán)與分權(quán)的關(guān)系
(C)主管與員工的關(guān)系 (D)主管與下屬的授權(quán)關(guān)系
23. 一般持股比例超過()的企業(yè)就被稱為集團控股成員企業(yè)。C (A)10% (B)20% (C)30% (D)35%
24. 企業(yè)集團的組織結(jié)構(gòu)變化的內(nèi)在因素不包括()。C
(A)共同投資 (B)經(jīng)營范圍 (C)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu) (D)股權(quán)擁有
25. 企業(yè)集團的組織結(jié)構(gòu)是集團內(nèi)部各成員企業(yè)和各部門的人員構(gòu)成。以及這些企業(yè)、部門和()之間的關(guān) 系形式。C
(A)成員 (B)人員 (C)經(jīng)理人 (D)負責人
26. 企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)權(quán)設(shè)計不包括()。D
(A)法人股東和個人股東之間的 (B)選擇公司的治理結(jié)構(gòu)
(C)法人股東內(nèi)部的結(jié)構(gòu) (D)公司進行控股管理
27. 企業(yè)集團職能機構(gòu)不包括的形式是()。D
(A)依托型 (B)獨立型 (C)智慧機構(gòu)及專業(yè)公司和專業(yè)中心 (D)自主型
28. 企業(yè)集團的各成員組成不包括()。D
(A)母公司 (B)子公司 (C)其他成員企業(yè) (D)核心成員
29. 根據(jù)各國經(jīng)驗。一般子公司不得對母公司反向()。B
(A)參股 (B)持股 (C)相互持股 (D)聯(lián)合持股
30. 所謂“兩塊牌子,一套管理人員”的管理體制也稱()職能機構(gòu)。B
(A)獨立型 (B)依附型 (C)智囊機構(gòu) (D)集團型
31. 在企業(yè)集團中所有企事業(yè)法人相互之間在法律上是屏風的,但也存在“大法人和小法人”等問題,在管 理體制內(nèi)部實行民主決策與()機制。D
(A)監(jiān)事 (B)監(jiān)督 (C)監(jiān)察 (D)監(jiān)督制衡
溫馨提示:以上是環(huán)球網(wǎng)校編輯整理的2019上半年一級人力資源管理師考前模擬練習!歡迎關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試頻道,更多資料可以點擊下方按鈕免費下載學習~
最新資訊
- 2023年人力資源一級考試題(專業(yè)技能)匯總2023-08-04
- 2023年人力資源管理師一級考試試題(理論知識)2023-06-08
- 2023年人力資源管理師一級考試題目(專業(yè)技能)2023-05-12
- 2023年企業(yè)一級人力資源管理師模擬考試真題(理論知識)2023-04-28
- 2023年甘肅一級人力資源管理師模擬考試題庫2023-02-21
- 2022年企業(yè)人力資源管理師一級題目2022-08-18
- 2022年一級人力資源管理師試題2022-08-16
- 2022年人力資源管理師一級試題答案2022-08-11
- 2022年一級人力資源管理師小結(jié)練習題2022-08-03
- 2022年人力資源管理師考試一級試題2022-07-25