2017年企業(yè)培訓師二級根據(jù)崗位分析報告制定培訓方案復習

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供企業(yè)培訓師考試必備的復習資料，供考生復習備考之用，本文為"2017年企業(yè)培訓師二級根據(jù)崗位分析報告制定培訓方案復習"，是考生必須要熟記和掌握的重點內(nèi)容。環(huán)球網(wǎng)校在此提醒廣大考生做好復習備考。

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　　根據(jù)崗位分析報告制定培訓方案應(yīng)注意的重要要素：(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供根據(jù)崗位分析報告制定培訓方案知識)

　　一、將崗位工作內(nèi)容與知識技能點要求細化，最好能列表分析。

　　二、將崗位現(xiàn)有員工工作業(yè)績進行詳盡分析，找出員工能力程度與差異的能力類型。若新設(shè)置崗位，要對新上網(wǎng)員工進行診斷性評價，在培訓的基礎(chǔ)上，提高崗前培訓方案。

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　　三、培訓方案制定過程中，實施前，要進行必要的論證;(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供根據(jù)崗位分析報告制定培訓方案知識)

　　四、建立培訓方面的動態(tài)調(diào)整機制，體現(xiàn)方案的內(nèi)容的與時俱進，確保培訓方案的質(zhì)量。

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