2022年四級人力資源管理師專業(yè)技能第一階段練習(xí)題四

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【2022年四級人力資源管理師專業(yè)技能第一階段練習(xí)題匯總】

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一、單項(xiàng)選擇題

1.根據(jù)各地的生活指數(shù)，養(yǎng)老金有( )。

A.最高限度

B.最低限度

C.兩種限度都有

D.無任何規(guī)定

【答案】B

2.我國《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取根據(jù)職工本人失業(yè)前在企業(yè)連續(xù)下作時(shí)間確定。累計(jì)繳費(fèi)滿l0年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)期限最長為( )。

A.12個月 B.1B個月

C.24個月 D.30個月

【答案】C

3.在醫(yī)療費(fèi)用中，由統(tǒng)籌基金支付后的剩余部分，由企業(yè)和個人共同承擔(dān)，企業(yè)負(fù)擔(dān)的部分不得低于( )。

A.50%

B.60%

C.70%

D.B0%

【答案】C

4.勞動者因本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可以按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失，經(jīng)濟(jì)損失的賠償可以從勞動者本人的工資中扣除，但是每個月扣除部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的( )，并且扣除剩余不得低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

A.20%

B.25%

C.30%

D.50%

【答案】A

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