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山東理工大學2015年招聘優(yōu)秀人才28人

更新時間:2015-11-06 17:21:24 來源:環(huán)球網校 瀏覽331收藏165

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摘要   【摘要】山東理工大學2015年招聘優(yōu)秀人才28人,山東理工大學創(chuàng)建于1956年,坐落在歷史悠久的齊文化發(fā)祥地——山東省淄博市,是山東省重點建設的理工科大學。山東理工大學此次招聘報名時間自信息發(fā)布之日起10

  【摘要】山東理工大學2015年招聘優(yōu)秀人才28人,山東理工大學創(chuàng)建于1956年,坐落在歷史悠久的齊文化發(fā)祥地——山東省淄博市,是山東省重點建設的理工科大學。山東理工大學此次招聘報名時間自信息發(fā)布之日起10個工作日內,面試時間、地點另行通知。更多詳情見下文:

  點擊查看:2015年11月全國各地教師招聘考試信息匯總(11.6)

  山東理工大學2015年公開招聘工作人員簡章

  一、招聘單位簡介

  山東理工大學創(chuàng)建于1956年,坐落在歷史悠久的齊文化發(fā)祥地——山東省淄博市,是山東省重點建設的理工科大學。學?,F有1個機械工程博士后科研流動站,3個博士學位授權一級學科, 21個碩士學位授權一級學科,14個工程碩士招生領域,5個農業(yè)推廣碩士招生領域,擁有工商管理碩士(MBA)、金融碩士(MF)專業(yè)學位授予權;有75個本科招生專業(yè)。學科專業(yè)涵蓋了工學、理學、經濟學、管理學、文學、法學、歷史學、教育學、藝術學等9個學科門類,已逐步形成以工為主、多學科協調發(fā)展的學科專業(yè)布局?,F有21個學院,全日制本科在校生33000人,研究生2600人。學校現有2個國家級工程技術研究中心、1個省級工程技術研究院、14個省級工程技術研究中心、6個省級重點實驗室、11個省級重點學科、4個省級人文社科研究基地。學校占地3600畝,全日制在校生35000余人,教職工2500人。學校為山東省"應用型人才培養(yǎng)特色名校"建設單位。

  二、招聘崗位和人數

  根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)[2015]12號)要求,結合工作需要,我校擬面向社會公開招聘初級專業(yè)技術崗位工作人員28名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、身體健康;熱愛高等教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德品行;

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  【摘要】山東理工大學2015年招聘優(yōu)秀人才28人,山東理工大學創(chuàng)建于1956年,坐落在歷史悠久的齊文化發(fā)祥地——山東省淄博市,是山東省重點建設的理工科大學。山東理工大學此次招聘報名時間自信息發(fā)布之日起10個工作日內,面試時間、地點另行通知。更多詳情見下文:

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  4、年齡應在40周歲以下(1974年11月4日以后出生);

  5、符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

  (二)崗位條件

  詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山東理工大學學校網站(http://www.sdut.edu.cn)等網站面向社會發(fā)布招聘信息。

  (二)報名與資格審查

  1、報名

  報名方式:符合條件的應聘人員在規(guī)定的時間內填寫《山東理工大學公開招聘工作人員報名表》(附件2,以崗位名稱+姓名命名,如教師1張三),通過發(fā)送電子郵件方式向學校人事處(專用郵箱:rshch@sdut.edu.cn)和相關專業(yè)學院提供應聘簡歷和材料。

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  報名時間:自信息發(fā)布之日起10個工作日內。

  其他報名材料包括:(1)國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證等掃描件;(2)全日制普通高校畢業(yè)生應聘的,提交就業(yè)推薦表掃描件,能夠正常畢業(yè),并于2015年12月31日前取得相應學歷學位證書;(3)海外留學人員應聘的,提交經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件;(4)在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。

  報名結束后,對應聘人數達不到規(guī)定比例的崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應核減計劃招聘人員。

  2、資格審查:對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發(fā)現取消其資格。

  (三)考試

  根據省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,經批準,面向博士學位人員的招聘可采取簡化程序直接面試的方式組織。面試成績即為總成績。

  面試采取課堂試講、答辯的方式進行,主要考察應聘人員的專業(yè)知識、教學能力、科研水平等方面的內容。面試總分為100分,設定面試合格分數線70分,達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。面試時間、地點另行通知。

  (四)考察體檢

  根據招聘崗位應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1.2的比例確定進入考察范圍人選??疾觳扇『藢ι矸?、查閱檔案、個別談話等方式,主要考察應聘人員的政治思想、道德品德、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況,并對其資格條件進行復查。

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  對考察合格人員,根據考試總成績由高分到低分按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

  對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺,從其他進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

  (五)公示聘用

  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源和社會保障廳網站統一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源和社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用。

  五、待遇

  聘用人員為我校編制內正式職工。工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位的相關標準執(zhí)行。

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  六、聯系人及聯系方式

  聯系人:張老師 杜老師

  聯系電話:0533-2782311 2781219

  電子郵箱:rshch@sdut.edu.cn

  七、其他

  其他未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2015〕12號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

  點擊下載:

  1、山東理工大學招聘工作人員崗位匯總表.xls

  2、山東理工大學公開招聘工作人員報名表.doc

  山東理工大學

  2015年11月4日

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