2016年咨詢工程師《組織與管理》績效評價目標(biāo)考點(diǎn)

　　【導(dǎo)讀】為了幫助考生全面的復(fù)習(xí)2016年咨詢工程師《組織與管理》考試課程，系統(tǒng)的了解咨詢工程師《組織與管理》考試教材的相關(guān)重點(diǎn)，環(huán)球網(wǎng)校編輯整理了"2016年咨詢工程師《組織與管理》績效評價目標(biāo)考點(diǎn)"，以下是知識點(diǎn)績效評價目標(biāo)的擴(kuò)展，供大家參考，?？荚図樌?。

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　　績效評價目標(biāo)知識點(diǎn)是2016年咨詢工程師考試高頻考點(diǎn)，現(xiàn)整理如下：

　　績效評價目標(biāo)：

　　工程項(xiàng)目績效評價目標(biāo)是在特定時間用特定指標(biāo)表示期望結(jié)果的一種明確狀態(tài)，成為項(xiàng)目績效評價的標(biāo)準(zhǔn)。設(shè)定評價目標(biāo)的時間可分為兩類：

　　(1)階段性評價是指一個子項(xiàng)目或較大的單項(xiàng)工程完工后的階段性工作評價，這時評價的內(nèi)容比較廣泛，包括對項(xiàng)目的功能特性，質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用等進(jìn)行綜合評價。

　　(2)定期評價是指建設(shè)過程中的月度、季度、年度評價。這時，子項(xiàng)目尚在建設(shè)過程中，很難對項(xiàng)目功能特性做出評價，只能對已完成部分工程的質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用進(jìn)行綜合評價。

　　設(shè)定工程績效目標(biāo)的要求為：

　　(1)工程項(xiàng)目績效評價目標(biāo)必須準(zhǔn)確化、具體化、定量化。

　　(2)工程績效評價目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)當(dāng)是合理的和可達(dá)到的。

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　　【例題3—5】(2012真題)設(shè)定的工程項(xiàng)目績效評價目標(biāo)必須滿足的要求有(　)。

　　A.多樣化

　　B.合理化

　　C.個性化

　　D.具體化

　　E.定量化

　　【答案】BDE

　　【解析】設(shè)定工程績效目標(biāo)的要求為：

　　(1)工程項(xiàng)目績效評價目標(biāo)必須準(zhǔn)確化、具體化、定量化。

　　(2)工程績效評價目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)當(dāng)是合理的和可達(dá)到的。參見教材P67。

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