2013年人力資源管理師《職業(yè)道德》講義（21）

　　【練習(xí)與思考】

　　一、選擇題

　　◆該部分均為選擇題，每題均有四個備選項，其中單項選擇題只有

　　一個選項是正確的，多項選擇題有兩個或兩個以上選項是正確的。

　　◆請根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題，并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)

　　字母涂黑。

　　◆錯選、少選、多選，則該題均不得分。

　　(一)單項選擇題

　　1.關(guān)于節(jié)約的現(xiàn)代意義，你認(rèn)為正確的是(C)。

　　(A)不懂得享受生活的表現(xiàn)

　　(B)不符合國家擴(kuò)大內(nèi)需政策的要求

　　(C)有利于增強(qiáng)企業(yè)的競爭力

　　(D)對腐敗現(xiàn)象不起任何作用

　　2.“儉以養(yǎng)德”指的是(B)。

　　(A)注意節(jié)約 (B)儉樸生活能培養(yǎng)人的情操

　　(C)儉樸是治國的法寶 (D)儉樸是持家之本

　　3.職業(yè)活動中要想樹立艱苦奮斗的品質(zhì)，下列做法不正確的是(D)。

　　(A)正確理解艱苦奮斗的內(nèi)涵 (B)樹立不怕困難的精神

　　(C)永遠(yuǎn)保持艱苦奮斗的作風(fēng) (D)過苦日子

　　4.關(guān)于“節(jié)約”的說法，你認(rèn)為正確的是(D)。

　　(A)節(jié)約是美德但不利于經(jīng)濟(jì)增長

　　(B)節(jié)約是物質(zhì)匱乏時代的要求，現(xiàn)在過時了

　　(C)財富的產(chǎn)生主要靠節(jié)約來實現(xiàn)

　　(D)節(jié)約不僅具有道德價值，也具有經(jīng)濟(jì)價值

　　(二)多項選擇題

　　1.關(guān)于節(jié)約的理解，正確的選項是(BD)。

　　(A)節(jié)約只是個人生活范圍內(nèi)的事

　　(B)節(jié)約反映了一種對他人、公共財富的態(tài)度和行為

　　(C)節(jié)約就是吝嗇、小氣

　　(D)節(jié)約指的是當(dāng)用則用，該省則省

　　2.關(guān)于節(jié)約與消費二者的關(guān)系的說法，正確的是(ABCD)。

　　(A)節(jié)約是滿足消費前提下的節(jié)約

　　(B)節(jié)約是一種正確的消費觀

　　(C)消費是節(jié)約原則下的消費

　　(D)節(jié)約與消費不矛盾，節(jié)約不是限制消費

　　3.現(xiàn)在節(jié)約觀已發(fā)展到(ABCD)。

　　(A)時間的節(jié)約 (B)空間的節(jié)約

　　(C)人力資源的節(jié)約 (D)管理途徑的節(jié)約

　　4.在職業(yè)活動中，為牢固樹立節(jié)約意識，堅守節(jié)約的職業(yè)道德規(guī)范，應(yīng)努力做至《(AB C)。

　　(A)愛護(hù)公物 (B)節(jié)約資源

　　(C)艱苦奮斗 (D)限制消費

　　5.對從業(yè)人員來說，下列思想不正確的是(ABCD)。

　　(A)節(jié)約其實是小氣的表現(xiàn)

　　(B)員工出公差，花費多少都沒關(guān)系

　　(C)財富是靠勞動得到的，不是靠節(jié)約而得到的

　　(D)招待客人時多花費些，顯得對客人尊重，自己有面子

　　二、思考題

　　1.如何理解節(jié)約和消費的關(guān)系?

　　2.節(jié)約和吝嗇有什么區(qū)別?

　　5.結(jié)合教材“導(dǎo)航燈”部分的內(nèi)容，列舉當(dāng)前職場上對“節(jié)約”原則的錯誤認(rèn)識，并運用所學(xué)知識進(jìn)行理論分析。

?2013年5月人力資源管理師報名信息匯總

?2013年5月人力資源管理師成績查詢匯總

更多信息請訪問：人力資源管理師頻道首頁