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人力資源輔導(dǎo)之英漢人力資源管理核心詞匯三

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  Constructive Discharge 事實(shí)上的解雇

  Content Validity 內(nèi)容效度

  Contractual Right 契約性權(quán)利

  Contrast Error 比較性錯(cuò)誤

  Contributory Plan 須付費(fèi)的退休金計(jì)劃轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com

  Coordination Training 合作培訓(xùn)

  Copayment 共同付費(fèi)

  Core Competency 核心競爭力

  Core Value 核心價(jià)值觀

  Core Worker 核心員工

  Core Workforce 核心工作團(tuán)隊(duì)

  Corporate Culture 企業(yè)文化

  Corporate Identity 企業(yè)識(shí)別

  Corporate Image 企業(yè)形象

  Correlation Analysis 相關(guān)分析

  Cost Per Hire 單位招聘成本

  Criterion-Related Validity 標(biāo)準(zhǔn)關(guān)聯(lián)效度

  Critical Job Dimension 關(guān)鍵性工作因子

  Cross-Functional Training 跨功能訓(xùn)練

  Cross-Training 崗位輪換培訓(xùn)

  Culture Shock 文化沖突

  Cumulative Trauma Disorder 累積性工傷

  Cutoff Score 錄用分?jǐn)?shù)線

  Cyclical Variation 循環(huán)變動(dòng)轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com

  Decertification 取消認(rèn)可

  Defined Benefit Plan 固定收益制

  Delphi Analysis 德爾菲分析

  Deutero Learning 再學(xué)習(xí)

  Differential Piece Rate 差額計(jì)件工資

  Dimission 離職

  Dimission Interview 離職面談

  Dimission Rate 離職率

  Disciplinary Action 紀(jì)律處分

  Discriminant Analysis 判別分析

  dismissal reason 解雇理由

  disparate impact 差別性影響

  disparate treatment 差別性對待

  distribute bonus/profit sharing 分紅

  distributive bargaining 分配式談判

  distributive justice 分配公正

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