2022年人力資源管理師1級報考科目
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2022年人力資源管理師1級報考科目
一級人力資源考試科目之《理論知識》，題型是單項、多項選擇題。
一級人力資源考試科目之《專業(yè)技能》，一級人力資源師考試專業(yè)技能考核的題型包括簡答題、綜合題。
一級人力資源考試科目之《綜合評審》，《綜合評審》考核方式有三種方式，各省考核形式不一，具體采用哪種考核方式以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。
報名后，也了解了要考些什么內(nèi)容，當(dāng)然更不想忘記考試時間等重要時間，預(yù)知人力資源管理師考試各個時間提醒，您可以申請“ 免費預(yù)約短信提醒”，待考試時間、成績查詢時間、領(lǐng)證時間等節(jié)點開始之前可以收到短信通知。
一級人力資源考試科目內(nèi)容之《綜合評審》考試方式一：文件筐
閉卷考試，文件筐又叫公文處理測驗。模擬現(xiàn)實工作情景為考生提供一系列文件和材料，要求其在規(guī)定條件下對這些文件進行處理，以考察其工作能力和處事風(fēng)格等。
一級人力資源考試科目內(nèi)容之《綜合評審》考試方式二：論文寫作
閉卷考試，從給定的幾個材料中選擇一個，結(jié)合材料分析和自己的工作經(jīng)驗書寫，通常要求1500字以上。
一級人力資源考試科目之《綜合評審》考試方式三：論文+答辯
開卷考試，根據(jù)各省技能鑒定中心要求，在給定的材料中選擇并書寫論文提交，然后由各省組織現(xiàn)場論文答辯。
人力資源管理師備考小建議
大齡考生
“終身學(xué)習(xí)”是每個大齡考生所秉持的信念，拒絕學(xué)習(xí)才是衰老的開始。
特點
由于年齡較大，記憶力衰退。
解決方法
根據(jù)“艾賓浩斯遺忘曲線”進行定時的復(fù)習(xí)與預(yù)習(xí)。
花大量時間在看書本的基礎(chǔ)知識，在理解基礎(chǔ)上記憶。
為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習(xí)，環(huán)球網(wǎng)校提供了備考指導(dǎo)、在線題庫練習(xí)，高效備考從現(xiàn)在做起吧。
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| 級別 | 免費預(yù)約課 |
| 一級 | 一級人力資源管理師 |
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