2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復(fù)習(xí):企業(yè)勞動分工的作用
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復(fù)習(xí):企業(yè)勞動分工的作用”的復(fù)習(xí)資料，主要講企業(yè)勞動分工的作用知識點，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
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企業(yè)勞動分工的作用(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)勞動分工的作用知識)
1)勞動分工一般表現(xiàn)為工作簡化和專門化
2)勞動分工能不斷地改革勞動工具，使勞動工具專門化
3)有利于配備工人，發(fā)揮每個勞動者的專長
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4)勞動分工大大擴展勞動空間(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)勞動分工的作用知識)
5)勞動分工可以防止因勞動者經(jīng)常轉(zhuǎn)換工作崗位而造成的工時浪費
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