安全三類人員技能提升：全員安全生產培訓的原則

1、激勵原理是指用科學的手段，激勵人的內在潛力，充分發(fā)揮人的積極性和創(chuàng)造性。

2、安全生產 基本原則 。《中華人民共和國憲法》規(guī)定：加強勞動保護，改善勞動條件，這是國家和企業(yè)安全生產所必須遵循的基本原則。

3、管生產必須管安全的原則。企業(yè)主要負責人是企業(yè)經營管理的領導，應當肩負起安全生產的責任，再抓經營管理的同時必須抓安全生產。

4、全員安全生產培訓的原則。全員安全生產教育培訓的原則是指對企業(yè)全體員工(包括管理人員含高級管理層、農民工、臨時工);安全生產教育培訓的形式可以多種多樣;每年至少一次教育培訓以及有關人員的繼續(xù)教育。

5、三不傷害原則： 不傷害自己;不傷害他人;不被他人傷害。

6、四不放過原則： 原因分析不清不放過;事故責任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有防范措施不放過;責任者沒有被追究責任不放過。

7、五同時原則：是指企業(yè)生產組織及領導者再計劃、布置、檢查、總結、評比身纏經營工作的時候， 同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

安全三類人員，是指對本企業(yè)安全生產工作負責的三類人員，有建筑施工企業(yè)主要負責人、建筑施工企業(yè)項目負責人以及建筑施工企業(yè)專職安全生產管理人員。以上內容就是“安全三類人員技能提升：全員安全生產培訓的原則”，更多安全三類人員免費資料，點擊下方免費下載按鈕獲取!