2017年經(jīng)濟(jì)師考試章節(jié)知識(shí)點(diǎn)勞動(dòng)力市場(chǎng)

　　【摘要】2017年經(jīng)濟(jì)師考試備考中，網(wǎng)校為方便大家備考2017年經(jīng)濟(jì)師考試，特分享了“2017年經(jīng)濟(jì)師考試<中級(jí)人力>章節(jié)知識(shí)點(diǎn)勞動(dòng)力市場(chǎng)”，希望對(duì)大家預(yù)習(xí)有幫助，更多資料敬請(qǐng)關(guān)注環(huán)球經(jīng)濟(jì)師考試頻道……

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　　第三節(jié)　勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡及其變動(dòng)

　　一、單一競(jìng)爭(zhēng)性勞動(dòng)力市場(chǎng)的均衡

　　勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡,是指在某一市場(chǎng)工資率下,勞動(dòng)力需求正好等于勞動(dòng)力供給這樣一種狀況。此時(shí)的工資率即為均衡工資率或市場(chǎng)出清工資率,在這一工資率下通過(guò)市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)的就業(yè)量即為均衡就業(yè)量。

　　在市場(chǎng)開(kāi)放的情況下,市場(chǎng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)就是一條向右上方傾斜的曲線(xiàn),而市場(chǎng)勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)無(wú)論其是長(zhǎng)期還是短期都是一條向右下方傾斜的曲線(xiàn)。

　　我們可以斷定,在特定的勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)、勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)和競(jìng)爭(zhēng)性的勞動(dòng)力市場(chǎng)下,將有且僅有一個(gè)單一的工資率,這個(gè)工資率就是經(jīng)濟(jì)中的均衡工資率。

　　二、勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的破壞與重建

　　1、勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)移動(dòng)對(duì)均衡位置的影響

　　當(dāng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)不變,而勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)右移時(shí),均衡工資率和就業(yè)量均隨需求曲線(xiàn)右移而上升;反之,當(dāng)需求曲線(xiàn)左移時(shí),均衡工資率和就業(yè)量同時(shí)下降。

　　2、勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)移動(dòng)對(duì)均衡位置的影響

　　勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)不變而勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)右移必然導(dǎo)致均衡工資率下降和均衡就業(yè)量上升。同樣道理,當(dāng)勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)不變而勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)左移時(shí),則會(huì)導(dǎo)致均衡工資率上升和均衡就業(yè)量下降。

　　3、勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)和勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)同時(shí)移動(dòng)對(duì)均衡位置的影響

　　以人口和勞動(dòng)力增長(zhǎng)為例說(shuō)明:

　　(1)在消費(fèi)水平不變的情況下,人口和勞動(dòng)力增加會(huì)引起消費(fèi)品需求增加,從而導(dǎo)致勞動(dòng)力需求增加,促使勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)右移;另一方面,人口和勞動(dòng)力數(shù)量的增加必然會(huì)使勞動(dòng)力供給增加,供給曲線(xiàn)右移。

　　(3)勞動(dòng)力需求和勞動(dòng)供給同時(shí)擴(kuò)大,曲線(xiàn)同時(shí)右移,導(dǎo)致勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡位置以及均衡工資率的決定不確定。當(dāng)需求曲線(xiàn)移動(dòng)幅度更大時(shí),均衡工資率就上升;而當(dāng)供給曲線(xiàn)移動(dòng)幅度更大時(shí),均衡工資率就下降。

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　　第四節(jié)　勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行結(jié)果及政府的作用

　　一、勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行的結(jié)果:就業(yè)、失業(yè)、收入分配

　　(一)失業(yè)率與勞動(dòng)力市場(chǎng)存量——流量模型(掌握)

　　失業(yè)率(%)=失業(yè)人數(shù)/(就業(yè)人數(shù)+失業(yè)人數(shù))× 100%

　　社會(huì)總?cè)丝诳梢苑譃閯趧?dòng)力人口和非勞動(dòng)力人口兩部分。勞動(dòng)力人口是指在法定勞動(dòng)年齡以上,有工作或正在積極尋找工作或因臨時(shí)失業(yè)而等待召回的人口。勞動(dòng)力人口又可劃分為就業(yè)人員和失業(yè)人員。非勞動(dòng)力人口主要包括在法定勞動(dòng)年齡以下的人口、勞動(dòng)年齡以上的退休人員、勞動(dòng)年齡以?xún)?nèi)的學(xué)生以及因各種健康原因無(wú)法參加勞動(dòng)的人員、依靠其他途徑謀生而不愿意工作的人員。與勞動(dòng)力市場(chǎng)有關(guān)的身份有三種:非勞動(dòng)力、就業(yè)者、失業(yè)者。

　　其一,即使失業(yè)率保持不變,處于失業(yè)狀態(tài)的個(gè)人也可能是處于變化之中的;

　　其二,幾種不同的流量要素可以獨(dú)立的或通過(guò)彼此之間的相互作用引起失業(yè)率的變化。

　　如上圖所示,勞動(dòng)力市場(chǎng)上共有六種勞動(dòng)力流動(dòng)方向:

　　(1)由就業(yè)者成為失業(yè)者

　　(2)由失業(yè)者變?yōu)榫蜆I(yè)者

　　(3)由失業(yè)者成為非勞動(dòng)力

　　(4)由非勞動(dòng)力成為失業(yè)者

　　(5)由就業(yè)者成為非勞動(dòng)力

　　(6)由非勞動(dòng)力成為就業(yè)者

　　(二)收入分配不平等程度的衡量以及個(gè)人收入差距形成的原因

　　對(duì)個(gè)人或者家庭之間收入不平等程度進(jìn)行衡量的時(shí)候,國(guó)際上一個(gè)通用指標(biāo)是基尼系數(shù),與此相關(guān)的是洛倫茨曲線(xiàn)。

　　洛倫茨曲線(xiàn),是一條用來(lái)表示所有個(gè)人或家庭的數(shù)量累積百分比及其所對(duì)應(yīng)的累積收入百分比之間的關(guān)系的曲線(xiàn)。越是接近完全平等線(xiàn)的洛倫茨曲線(xiàn)所代表的平等程度越高。

　　基尼系數(shù),是位于洛倫茨曲線(xiàn)和完全平等線(xiàn)之間區(qū)域的面積與完全平等線(xiàn)以下的全部區(qū)域的總面積之比。基尼系數(shù)越大,它所代表的收入不平等程度越高。

　　在其他條件相同情況下,不同個(gè)人之間產(chǎn)生收入差距的原因分析:

　　(1)影響個(gè)人之間出現(xiàn)收入差距的最主要原因有:①正規(guī)教育的數(shù)量和質(zhì)量②在職培訓(xùn)。

　　(2)個(gè)人收入差距的原因還有:①個(gè)人能力。②家庭背景。

　　(3)歧視造成的收入差距。歧視是指具有相同生產(chǎn)率特征的勞動(dòng)者因?yàn)閷儆诓煌娜丝谌后w而受到不同待遇。歧視表現(xiàn)為工資歧視和職業(yè)歧視兩種類(lèi)型。

　　二、政府與勞動(dòng)力市場(chǎng)

　　(一)政府促進(jìn)就業(yè)的宏觀經(jīng)濟(jì)政策

　　1、貨幣政策(政府通過(guò)控制貨幣供應(yīng)量調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的一種手段)

　　它主要是通過(guò)對(duì)總需求從而對(duì)收入水平的影響來(lái)發(fā)揮作用的。貨幣政策分為擴(kuò)張性的貨幣政策和緊縮性的貨幣政策兩種。擴(kuò)張性貨幣政策的要點(diǎn)是通過(guò)提高貨幣供應(yīng)增長(zhǎng)速度來(lái)刺激總需求的增長(zhǎng)。在這種政策下,取得信貸較為容易,利率降低,因而對(duì)總需求的所有方面——投資、消費(fèi)、政府購(gòu)買(mǎi)等都會(huì)產(chǎn)生某種刺激作用。所以,當(dāng)總需求與經(jīng)濟(jì)的生產(chǎn)能力相比非常低時(shí),即資本過(guò)剩、失業(yè)率很高時(shí),擴(kuò)張性的貨幣政策便會(huì)產(chǎn)生增加生產(chǎn)、提高就業(yè)水平的效果。緊縮性貨幣政策的要點(diǎn)是通過(guò)削減貨幣供應(yīng)的增長(zhǎng)率來(lái)降低總需求水平。在這種政策下,取得信貸較為困難,利率也隨之提高,因而會(huì)對(duì)總需求的各個(gè)方面產(chǎn)生抑制作用,因此它在政府治理通貨膨脹的過(guò)程中會(huì)產(chǎn)生積極的作用,同時(shí)這種政策往往會(huì)使失業(yè)水平上升。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政府主要通過(guò)法定準(zhǔn)備金制度、貼現(xiàn)率調(diào)整以及公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)來(lái)施行貨幣政策。

　　2、財(cái)政政策(是利用政府預(yù)算來(lái)影響總需求的一種政策)

　　是利用政府預(yù)算來(lái)影響總需求的一種政策,其主要手段是調(diào)整稅率和政府支出水平。包括擴(kuò)張性的財(cái)政政策和緊縮性的財(cái)政政策。擴(kuò)張性的財(cái)政政策是指通過(guò)降低稅率、增加轉(zhuǎn)移支付、擴(kuò)大政府支出的方法刺激總需求的增加,進(jìn)而降低失業(yè)率的政策。擴(kuò)張性財(cái)政政策是以提高就業(yè)水平為主要目標(biāo)而制定的。在總需求膨脹的情況下,政府則實(shí)行緊縮性的財(cái)政政策,其做法與擴(kuò)張性政策正相反,主要是提高稅率、減少轉(zhuǎn)移支付、降低政府支出。

　　3、收入政策(是一種工資、物價(jià)管理政策)

　　最普遍的做法:政府力勸勞動(dòng)者約束自己提高工資以及企業(yè)提高價(jià)格的動(dòng)機(jī)。

　　最極端的做法:實(shí)行工資、物價(jià)管制。

　　介于前兩者之間的是采取工資---價(jià)格的指導(dǎo)方針。

　　4、人力政策(針對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的結(jié)構(gòu)性失業(yè)而提出的一種擴(kuò)大就業(yè)的政策。)

　　5、產(chǎn)業(yè)政策(發(fā)展就業(yè)彈性高的產(chǎn)業(yè))。

　　以產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)過(guò)程為序劃分為:三次產(chǎn)業(yè)

　　以各產(chǎn)業(yè)所使用的投入組合的特點(diǎn)為標(biāo)志來(lái)劃分為:勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)、資本密集型產(chǎn)業(yè)、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)以及知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)。

　　(二)最低工資立法及其影響

　　最低工資立法對(duì)于解決收入不平等問(wèn)題存在兩種效應(yīng):

　　1、壓縮效應(yīng)

　　一方面,在就業(yè)能夠繼續(xù)得以維持的情況下,最低工資立法提高了原來(lái)所獲得的工資率低于最低工資的那些個(gè)人的收入水平。

　　另一方面,最低工資立法還有可能通過(guò)縮小其他低工資工人及技術(shù)工人與監(jiān)督管理人員之間的收入差距來(lái)壓縮收入的不平等程度。

　　2、擴(kuò)大效應(yīng)

　　最低工資立法也有可能會(huì)擴(kuò)大收入差距。因?yàn)?如果政府所規(guī)定的最低工資立法超過(guò)了當(dāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)自由運(yùn)行時(shí)所確定的均衡工資率,則最低工資立法的實(shí)行必然會(huì)導(dǎo)致企業(yè)不愿意繼續(xù)雇傭生產(chǎn)率水平低于最低工資的那些工人,間接導(dǎo)致這些工人失去工作。

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