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助理企業(yè)培訓(xùn)師簡(jiǎn)答題考點(diǎn):決定培訓(xùn)質(zhì)量的工作內(nèi)容

更新時(shí)間:2014-08-18 17:49:38 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 助理企業(yè)培訓(xùn)師簡(jiǎn)答題考點(diǎn):決定培訓(xùn)質(zhì)量的工作內(nèi)容,由環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供!

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  掌握決定培訓(xùn)質(zhì)量的工作內(nèi)容

  體現(xiàn)培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵是培訓(xùn)針對(duì)性與有效性,是培訓(xùn)投入的產(chǎn)出與效果比。包括培訓(xùn)需求分析是滯準(zhǔn)確、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)是否科學(xué)、師資選擇是否得當(dāng)、賞組織管理是否嚴(yán)格、培訓(xùn)考核評(píng)估是否客觀、培訓(xùn)服務(wù)是否細(xì)致到位等等。

  一、培訓(xùn)需求文件

  二、培訓(xùn)活動(dòng)方案

  三、培訓(xùn)業(yè)務(wù)日志

  四、培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋

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