2014年三級企業(yè)培訓師基礎知識模擬試題(48)
更新時間：2014-10-14 17:46:14
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摘要 2014年三級企業(yè)培訓師基礎知識模擬試題(48),由環(huán)球網校企業(yè)培訓師頻道為您提供!
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1、要實現組織目標，應預測分析實現目標的(D)
A、人力、物力
B、外部條件
C、內部條件
D、資源條件和客觀環(huán)境
2、通常，計劃內容包括( B )四要素
A、組織個體、目標、內容
B、目標、措施、步驟、約束條件
C、目標、內容、手段、結果
D、目標、事實、反饋、信息
3、以下哪項是培訓總體計劃應具備的內容( A )
A、 培訓目的
B、培訓與生產的關系
C、培訓需求
D、培訓發(fā)展方向
4、滾動計劃法是一種定期進行(D)的方法
A、短期計劃
B、中期計劃
C、長期計劃
D、未來計劃
5、員工個體素質是指員工需具備的(D)
A、團隊精神及協作能力
B、學歷水平
C、年齡與性別
D、思想修養(yǎng)、道德品質、學習能力、知識能力、專業(yè)技能、身體狀況
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