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2014年企業(yè)培訓(xùn)師三級輔導(dǎo):培訓(xùn)注意事項

更新時間:2014-01-06 18:52:28 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為大家提供2014年企業(yè)培訓(xùn)師三級論述題輔導(dǎo),供大家參考之用,詳見下文。

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  在培訓(xùn)中就應(yīng)注意以下幾點:

  1) 培訓(xùn)形式上,盡可能突出學(xué)員學(xué)習(xí)的自主性,可采用體驗式培訓(xùn)、沙盤模擬培訓(xùn)、研討式培訓(xùn)等形式。一方面培養(yǎng)其獨立思考、解決問題的意識和能力,另一方面增強(qiáng)其成就感,激發(fā)對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣

  2) 學(xué)習(xí)內(nèi)容上,建議加大開發(fā)能力、矛盾處理能力方面的訓(xùn)練,以培養(yǎng)其進(jìn)取精神、運用理性處理矛盾的能力

  學(xué)時安排上,建議通用型培訓(xùn)的時間不宜超過整體階段的1/10,將培訓(xùn)時間集中于學(xué)員的針對性培訓(xùn)上,并依據(jù)分析點2的能力強(qiáng)化方面進(jìn)行專項培訓(xùn)。

 

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