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2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(22)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  題目1:()一般作為生產性組織的主要績效考評指標。

  (A)工作效率

  (B)成本控制

  (C)工作過程

  (D)工作成果

  正確答案:d

  解  析:此題屬于常規(guī)性題目。

  “對于生產性組織,它一般有客觀的物質產出,因此,對其考評一般應以最終的工作成果如生產數量、生產質量等為主要考評指標,同時也要考評其工作方式、組織氣氛等指標。”

  涉及相關知識點:選項 A “對于管理性組織和服務性組織,其性質是比較相似的,它們一般不會有客觀的物質性成果的產出,因此考評中應主要考評其整體素質、工作效率、出勤率、工作方式、組織的氣氛等指標。”

  選項 C “而科技性組織則可能會有一定的物質性的工作成果,也可能沒有直接的物質性的工作成果,與上述三種組織不同,因此應兼顧工作過程與工作成果兩個方面?!?/P>

  題目2:客戶投訴率屬于()的績效考評指標。

  (A)行為過程型

  (B)品質特征型

  (C)工作結果型

  (D)工作方式型

  正確答案:c

  解  析:此題屬于理解常規(guī)性題目。

  “工作結果型的績效考評指標常見的有:產品產量、產品合格率、商品一次開機合格率、客戶投訴率、產品返修率等質量指標。”

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