2014年助理人力資源管理師理論知識(shí)選擇題練習(xí)(15)
更新時(shí)間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2014年助理人力資源管理師理論知識(shí)選擇題練習(xí)(15),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
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題目1:()被認(rèn)為是當(dāng)代人力資源管理中識(shí)別有才能的管理者最有效的工具。
(A)評(píng)價(jià)中心
(B)管理中心
(C)控制中心
(D)學(xué)習(xí)中心
正確答案：a
解 析：此題屬于常規(guī)性題目。
“評(píng)價(jià)中心技術(shù)被認(rèn)為是當(dāng)代人力資源管理中識(shí)別有才能的管理者最有效的工具?！?/P>
題目2:以下最不適合用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論法進(jìn)行人員選拔的崗位是()。
(A)人力資源主管
(B)財(cái)務(wù)管理人員
(C)銷售部門經(jīng)理
(D)公關(guān)部門經(jīng)理
正確答案：b
解 析：此題屬于理解性題目。
“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論適用于那些經(jīng)常需要人際溝通的崗位員工的選拔，例如人力資源部主管、銷售部經(jīng)理等，而對(duì)于較少與人打交道的崗位，比如財(cái)務(wù)管理人員和研發(fā)管理人員的選拔，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論一般不適合。”
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