2016年人力資源管理師簡答題練習(xí):集團管控模式母公司層面的影響因素
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年人力資源管理師簡答題練習(xí):集團管控模式母公司層面的影響因素"，內(nèi)容包括集團管控模式母公司層面的影響因素練習(xí)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
簡答集團管控模式母公司層面的影響因素。
參考解析：(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供集團管控模式母公司層面的影響因素簡答題)
(1)集團類型。
(2)集團戰(zhàn)。
(3)業(yè)務(wù)主導(dǎo)度。
(4)集團規(guī)模。
(5)企業(yè)生命周期階段。
(6)母公司管理成熟度。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起備考。
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年人力資源管理師簡答題練習(xí):集團管控模式母公司層面的影響因素"，內(nèi)容包括集團管控模式母公司層面的影響因素練習(xí)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
(7)企業(yè)文化集權(quán)程度。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供集團管控模式母公司層面的影響因素簡答題)
(8)企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
(9)集團信息化水平。
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