2013中級社會工作法規(guī)與政策輔導：優(yōu)撫安置(4)
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第四節(jié) 軍隊離退休干部安置
法規(guī)與政策
軍隊退休干部和部分離休干部(解放戰(zhàn)爭入伍團職以下、抗戰(zhàn)入伍營職以下)移交地方后，由民政部門管理
一、軍隊干部離退休的條件和待遇
1981年國務(wù)院、中央軍委《關(guān)于軍隊干部退休的暫行規(guī)定》，軍隊現(xiàn)役干部男年滿55周歲、女年滿50周歲，或因戰(zhàn)、因公致殘，積勞成疾，基本喪失工作能力的，可辦理退休
政治待遇包括離休干部授予《離休干部榮譽證》等
生活待遇(分離休、退休干部);住房
二、軍隊干部退休安置辦法
軍以上政治機構(gòu)填發(fā)退休干部證明書和介紹信，個人檔案材料轉(zhuǎn)至安置地民政部門;交接工作由軍以上單位派人到省、市自治區(qū)民政部門辦理
移交地方后，服務(wù)管理“基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)”原則，地方各級民政部門的專門機構(gòu)負責組織實施;政府財政保障
三、軍隊離退休干部休養(yǎng)所管理
民政部1990年頒布實施《軍隊離退休干部休養(yǎng)所暫行規(guī)定》
“軍休所”(含服務(wù)站)是民政部門領(lǐng)導下的事業(yè)單位。
實行所長負責、黨組織保證監(jiān)督、軍隊離退休干部民主參與的管理模式。軍隊離退休干部管理委員會民主選舉產(chǎn)生
服務(wù)工作主要是集體性服務(wù)項目;分散安置的要加強服務(wù)管理工作?？梢蚤_展一些生產(chǎn)經(jīng)營活動
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