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2013年人力資源管理師三級(jí)章節(jié)習(xí)題:勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)法(12)

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為大家提供2013年人力資源管理師三級(jí)章節(jié)練習(xí)題,供大家參考之用,詳見下文

  31.調(diào)控收入與物價(jià)關(guān)系的措施有( )

  A.制定工資一物價(jià)指導(dǎo)線 B.對(duì)物價(jià)和工資進(jìn)行管制以至于凍結(jié)

  C.實(shí)施以稅收為基礎(chǔ)的收入控制政策 D.約束企業(yè)工資發(fā)放過度的行為

  E.評(píng)議物價(jià)和工資增長(zhǎng)過快

  32.對(duì)收入平等化得主要政策措施有( )

  A.實(shí)行個(gè)人收入所得稅制度 B.對(duì)遺產(chǎn)、贈(zèng)與、財(cái)產(chǎn)、高消費(fèi)征稅

  C.發(fā)展社會(huì)保障事業(yè) D.對(duì)失業(yè)者提供就業(yè)機(jī)會(huì)與就業(yè)培訓(xùn)

  E.發(fā)展教育事業(yè)和改善居民住房條件

  33.勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象是( )

  A.勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象 B.勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)行規(guī)律

  C.勞動(dòng)力市場(chǎng) D.資本市場(chǎng) E.就業(yè)與失業(yè)

  34.對(duì)勞動(dòng)率的長(zhǎng)期變動(dòng)趨勢(shì)描述正確的有( )

  A.青年人口勞參率下降 B.女性人口勞參率上升 C.女性人口勞參率下降

  D.老年人口勞參率上升 E.老年人口勞參率下降

  35.在其他生產(chǎn)要素不變時(shí),由勞動(dòng)投入的增加所引起的產(chǎn)量變動(dòng)可以分為( )階段

  A.MP遞減 B.MP遞增 C.總產(chǎn)量絕對(duì)減少 D.總產(chǎn)量絕對(duì)增加

  E.總產(chǎn)量不變

  36.在其他生產(chǎn)要素不變時(shí),由勞動(dòng)投入的增加所引起產(chǎn)量的變動(dòng),判斷正確的是( )

  A.第一階段AP遞增 B.第一階段AP遞減 C.第二階段MP遞減

  D.第二階段MP遞增 E.第三階段MP為負(fù)值

  37.在完全競(jìng)爭(zhēng)條件下,短期企業(yè)勞動(dòng)力需求決定的原則是( )

  A.MRP=VMP B.VMP=MP?P C.MC=W D.MP=W E.VMP=MC

  38.人口年齡結(jié)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)力供給的影響主要表現(xiàn)在( )

  A.勞動(dòng)年齡組人口占失業(yè)人口比重 B.勞動(dòng)年齡組人口占人口總體比重

  C.勞動(dòng)年齡組內(nèi)部年齡構(gòu)成 D.勞動(dòng)年齡組外部年齡構(gòu)成

  E.就業(yè)人口總量

  39.貨幣工資的影響因素有( )

  A.貨幣工資率 B.工作時(shí)間長(zhǎng)度 C.勞動(dòng)力數(shù)量 D.價(jià)格指數(shù)

  E.相關(guān)的工資制度安排

  40.關(guān)于貨幣工資計(jì)算公式正確的是( )

  A.貨幣工資=工資標(biāo)準(zhǔn)×實(shí)際工作時(shí)間 B.貨幣工資=計(jì)件工資率×合格產(chǎn)品數(shù)量

  C.貨幣工資=計(jì)件單價(jià)×合格產(chǎn)品數(shù)量 D.貨幣工資=計(jì)件工資率×總產(chǎn)品數(shù)量

  E.貨幣工資=計(jì)時(shí)工資率×合格產(chǎn)品數(shù)量

  31.ABCD, 32.ABCDE,33.AB,34.ABE,35.ABC

  36.ACE,37.ABCE,38.BC,39.ABE, 40.ABC

 

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