改為省考后,現(xiàn)在考人力資源師證有用嗎?
編輯推薦:2020上半年各級(jí)人力資源師報(bào)名時(shí)間及報(bào)名入口匯總表
自從人力資源師證考試由國考改為省考后,很多考生覺得考人力資源師證沒啥用了,含金量低了。那么,改為省考后,現(xiàn)在考人力資源師證有用嗎?下面就來一起了解下吧~
2020年人力資源管理師證考試的報(bào)名時(shí)間很多地區(qū)都因疫情而暫停了。具體恢復(fù)時(shí)間待官方通知。不想錯(cuò)過人力資源管理師考試時(shí)間、報(bào)名時(shí)間等信息,您可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)。
很多考生有疑惑:人力資源師證考試取消了嗎?人力資源師證考試都變成省考了,還考人力資源師證有用嗎?人力資源師證含金量如何?大家都知道,做人力都是看經(jīng)驗(yàn)的,人力資源師證書含沒什么含金量,考了也沒有意義吧?
基于考生的這些種種疑惑,環(huán)球網(wǎng)校小編搜集整理資料,終于把這事給弄明白了,各位想考試晉級(jí)的考生都來看看吧。
第一、人力資源師證考試和注冊(cè)人力資源管理師考試是兩個(gè)考試。人力資源師不等于注冊(cè)人力資源管理師。
第二、人力資源師證考試沒有取消,取消的是注冊(cè)人力資源管理師考試。根據(jù)國務(wù)院2016年1月20日發(fā)布的《國務(wù)院關(guān)于取消一批職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項(xiàng)的決定》(國發(fā)〔2016〕5號(hào)),取消注冊(cè)人力資源管理師認(rèn)證。
那么,人力資源師和注冊(cè)人力資源管理師到底有什么區(qū)別呢?為什么取消的是注冊(cè)人力資源管理師,而不是人力資源管理師考試呢?
1、認(rèn)證機(jī)構(gòu)不同。
人力資源管理師由中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部(俗稱人社局)頒發(fā)證書,而注冊(cè)人力資源管理師由國家發(fā)改委組織,國際認(rèn)證協(xié)會(huì)認(rèn)證的項(xiàng)目。
一個(gè)是國家人社局認(rèn)證,一個(gè)是經(jīng)過政府承認(rèn)的民間協(xié)會(huì)認(rèn)證的。
2、證書不同。
人力資源管理師考試獲取的是《職業(yè)資格證書》,類似大學(xué)本科畢業(yè)證大小,是冊(cè)子的類型,不同級(jí)別證書顏色不同,有人力資源部的鋼印。
3、考試級(jí)別不同。
人力資源管理師分四個(gè)級(jí)別,注冊(cè)人力資源管理師分三個(gè)級(jí)別。
看了上面的介紹,相信大家已經(jīng)搞清楚人力資源師證考試到底有沒有取消了。那么,到底人力資源師證書的含金量如何,改為省考后,現(xiàn)在考人力資源師證有用嗎?這要從人力資源概念的引入談起了。
早期,中國的企業(yè)是沒有人力資源這個(gè)概念的,現(xiàn)在人力資源領(lǐng)域的很多職能由公司的人事部、行政部或辦公室主任一類的角色擔(dān)任。直到20世紀(jì)90年代,人力資源的概念才開始從廣州、深圳等發(fā)達(dá)地區(qū)引入,很多企業(yè)才開始有了人力資源部。
隨著人力資源管理理論的引入,傳統(tǒng)的事務(wù)性的人事工作開始慢慢轉(zhuǎn)向人力資源管理工作。國內(nèi)的企業(yè)越來越重視人力資源管理,而人力資源管理師作為目前人力資源領(lǐng)域唯一的專業(yè)技能證書,又是由國家專業(yè)機(jī)構(gòu)認(rèn)證頒發(fā),同時(shí)較高級(jí)別的證書還可以作為中級(jí)職稱,其含金量是不言而喻的。
考人力資源師證書的好處很多呢:
1、人力資源師證考試不是單純靠死記硬背就可以考過的(運(yùn)氣好除外),尤其對(duì)二級(jí)或以上證書,很多需要有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)才能理解和認(rèn)同。理論源于實(shí)踐,又能指導(dǎo)實(shí)踐。掌握好系統(tǒng)的人力資源理論知識(shí),有助于解決人力資源工作中很多想不通,不明白和難以理解的事情,是促進(jìn)自己的成長(zhǎng)。
2、企業(yè)越來越重視人力資源管理,有些公司甚至在招聘JD中直接要求具有人力資源師證書。所以,擁有證書就擁有更多選擇的機(jī)會(huì)。
3、人力資源師考試可以讓你有機(jī)會(huì)接觸和認(rèn)識(shí)到許多同行,拓寬同業(yè)人脈。而人脈就是資源,資源就是財(cái)富。
4、對(duì)于有些地區(qū),比如拿上海來說 ,二級(jí)以上人力資源師證書可作為中級(jí)職稱,能夠?yàn)榫幼∽C積分加分。并且還有補(bǔ)貼可以拿呢!
5、很多HR做到最后都慢慢的轉(zhuǎn)型做咨詢或者培訓(xùn)行業(yè),擁有專業(yè)證書可以為將來轉(zhuǎn)行奠定基礎(chǔ),積累資本。哪怕你經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,但是你有響亮的標(biāo)簽,也能比別人快速的轉(zhuǎn)行,愉快的撈金。
講了這么多,你是否還覺得人力資源師證書沒有必要報(bào)考呢?
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