答疑精選：人力資源管理師考試有幾次補考機會
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2020年上半年1至4級人力資源管理師考試將在5月舉行，各省考試時間不同，請關注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道，對于零基礎學員來說，考不過人力資源管理師咋辦呢，可以補考嗎？小編特此整理了答疑精選：人力資源管理師考試有幾次補考機會，供大家參考?！静幌脲e過人力資源管理師考試時間、報名時間等信息，可以 免費預約短信提醒服務?！?/p>
根據(jù)：國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程(試行)第十六條：全國統(tǒng)考職業(yè)的單科合格成績保留一年。在成績保留期內，考生可參加一次補考。
目前大部分省份都是按照該規(guī)定制定的人力資源管理師補考有效期的，所以通常人力資源管理師考試補考沒過，是不可以接著補考的。
不過有少部分省份規(guī)定在有效期內，可以進行兩次補考。
所以對需要進行二次補考的考生，建議先咨詢當?shù)氐穆殬I(yè)鑒定中心或人力資源和社會保障局，了解確定補考情況。
如不能二次補考，則補考前已合格的單科科目，下次仍需重新考試。
以下為往年人力資源考試合格標準：
企業(yè)人力資源管理一級合格標準：
理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分，為評定成績合格，可獲得高級人力資源管理師職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理二級合格標準：
理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分，為評定成績合格，可獲得人力資源管理師(二級)職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理三級合格標準：
理論成績、實操成績分別達60分，為評定成績合格，可獲得企業(yè)人力資源管理師(三級)職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理四級合格標準：
理論成績、實操成績分別達60分，評定成績?yōu)楹细?，可獲得企業(yè)人力資源管理師(四級)職業(yè)資格證書。
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