人力資源動態(tài):今年保定實行失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策
據(jù)了解,今年我市穩(wěn)崗返還主要有兩項政策,一是困難企業(yè)穩(wěn)崗返還,即對符合條件的經(jīng)營困難且恢復有望的企業(yè)給予特殊幫扶,返還標準按6個月我市月均失業(yè)保險金和企業(yè)上年末參保職工人數(shù)的100%確定(計算公式為:返還資金=6*1027*企業(yè)2018年度月均參加失業(yè)保險人數(shù))。二是普通參保企業(yè)穩(wěn)崗返還,即對上年度足額繳費滿12個月且裁員率低于4.5%的普通參保企業(yè),可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%(具體金額以經(jīng)辦系統(tǒng)數(shù)據(jù)為準)。
申請困難企業(yè)穩(wěn)崗返還,企業(yè)需同時符合足額繳納失業(yè)保險費且無歷史欠繳,上年度未裁員或裁員率不超過全省城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制目標4.5%等條件,2017年1月至2019年5月未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故;申請普通參保企業(yè)穩(wěn)崗返還,企業(yè)上年度需足額繳費滿12個月且裁員率低于4.5%,同時生產(chǎn)經(jīng)營活動需符合國家和我省及所在地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策。
此項政策由市、縣失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)運用信息系統(tǒng)通過核對參保企業(yè)上年度繳費和裁員率情況,自動篩選出符合申報條件的企業(yè),并向符合條件的企業(yè)主動推送《穩(wěn)崗返還資金申請表》及相關(guān)信息。企業(yè)收到推送信息后,可向參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提出申請,按要求填報申請表并提供相應的證明材料。申請穩(wěn)崗返還的困難市屬企業(yè)7月31日前需將相關(guān)資料報至市人社局失業(yè)保險處(人才大廈513室);縣屬企業(yè)于7月22日前報至縣(市、區(qū))人社局。
相關(guān)政策文件及申報表格可登錄市人社局網(wǎng)站“政策法規(guī)”板塊下載。兩項穩(wěn)崗返還政策只能享受其中一項,不能同時享受。同時,各企業(yè)要嚴格按照相關(guān)規(guī)定,將穩(wěn)崗返還資金主要用于為職工繳納社會保險費及提供生活補助、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等穩(wěn)定就業(yè)崗位相關(guān)支出。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:以上是環(huán)球網(wǎng)校編輯整理的人力資源動態(tài):今年保定實行失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策,不想錯過人力資源管理師考試報名、準考證打印、考試時間、成績查詢等信息,環(huán)球網(wǎng)校推出“ 免費預約短信提醒”,使用該服務后,時間公布后可以及時收到短信通知。更多人力資源管理師考試精華資料,點擊下方按鈕免費下載!
最新資訊
- 延遲退休不再一刀切!彈性退休+特殊工種提前退,你的養(yǎng)老新選擇來了2024-09-19
- 【吉林人社新舉措】重磅!關(guān)于調(diào)整失業(yè)保險金標準的通知2024-09-14
- 【新政速遞】2024吉林省重磅出臺!《政府補貼職業(yè)技能培訓管理辦法》試行2024-09-14
- 吉林人社:2024年企業(yè)工資指導線已公布2024-09-14
- 速看!延遲退休年齡與基本養(yǎng)老保險最低繳費年限新政策全面解讀,明年起正式實施2024-09-14
- 職稱新篇章:新疆人力資源管理專業(yè)評價制度出爐2024-09-03
- 2024江蘇企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級認定工作會議在寧舉行2024-04-11
- 廣東省人力資源管理:4月起廣東省養(yǎng)老保險單位繳費比例提高至15%2024-04-10
- 【重磅!】4月1日起,人力資源管理師社保繳費方式大變革!你準備好了嗎?2024-03-29
- 吉林省人力資源管理師補貼申請流程2023-12-22