當(dāng)前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師模擬試題 > 2018年二級人力資源管理師第四章簡答題易考點(diǎn)

2018年二級人力資源管理師第四章簡答題易考點(diǎn)

更新時間:2018-09-30 10:35:31 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽90收藏36

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布2018年二級人力資源管理師第四章簡答題易考點(diǎn),供您參考之用。

相關(guān)推薦:2018年11月二級人力資源管理師簡答題匯總

第四章

1.員工招聘:就是組織為了自身發(fā)展的需要,根據(jù)人力資源規(guī)劃和工作分析的要求,采取一定的科學(xué)方法,按照一定的程序,從組織內(nèi)部和外部吸收人力資源的過程。

2.員工甄選:是指綜合利用心理學(xué)、管理學(xué)和人才學(xué)等學(xué)科的理論、方法和技術(shù),對候選人的任職資格和對工作的勝任程度進(jìn)行系統(tǒng)的、客觀的測量、評價和判斷,從而作出錄用決策。

分享到: 編輯:維妮

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部