2018年人力資源管理師公文筐答題技巧:員工培訓(xùn)問題

更新時(shí)間：2018-02-24 10:40:01 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"2018年人力資源管理師公文筐答題技巧:員工培訓(xùn)問題”，希望人力資源管理師考生，參考備考。

　　1、注意選擇適合的培訓(xùn)合作機(jī)構(gòu)，明確雙方權(quán)利和任務(wù)，做好培訓(xùn)投資風(fēng)險(xiǎn)防范工作

　　2、確定培訓(xùn)方式

　　3、建立培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制

　　4、做好培訓(xùn)過程監(jiān)控，及時(shí)評(píng)估，確保培訓(xùn)效果

　　5、指派培訓(xùn)主管與培訓(xùn)需求部門及時(shí)溝通，解除其后顧之憂

　　6、爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)支持，召開部門協(xié)調(diào)會(huì)議，獲得相關(guān)部門配合和支持

　　7、做好培訓(xùn)計(jì)劃，費(fèi)用預(yù)算，確保培訓(xùn)如期完成

　　8、建議在團(tuán)隊(duì)內(nèi)分享培訓(xùn)成果,持續(xù)地進(jìn)行溝通(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師公文筐答題技巧)

　　9、和員工商量，先由個(gè)人支付，項(xiàng)目結(jié)束后作為合格者獎(jiǎng)勵(lì)返還。

　　10、今后，加強(qiáng)企業(yè)基本技能的日常培訓(xùn)。

　　11、在費(fèi)用預(yù)算時(shí)，考慮一些突發(fā)事件。

　　12、加強(qiáng)人力資源管理費(fèi)用的逐項(xiàng)審核和復(fù)審

　　13、關(guān)注國家有關(guān)規(guī)定和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的新變化

　　14、關(guān)注企業(yè)人力資源管理活動(dòng)調(diào)整時(shí)涉及到的相關(guān)費(fèi)用增減問題

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

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