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2015年江西定南縣招聘40名教師公告

更新時間:2015-06-29 11:21:12 來源:環(huán)球網校 瀏覽96收藏48

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摘要 根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)和《關于做好2015年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教發(fā)〔2015〕1號)文件精神,我縣向省教育廳、人社廳申報了2015年中小學教師招聘計劃。根據我縣實際,現將相關事項公告如下:

  點擊查看:2015年6月全國各地教師招聘考試信息匯總(6.29)

  定南縣2015年公開招聘中小學教師相關事項公告

  為加強我縣教師隊伍建設,引進優(yōu)秀教師人才,根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)和《關于做好2015年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教發(fā)〔2015〕1號)文件精神,我縣向省教育廳、人社廳申報了2015年中小學教師招聘計劃。根據我縣實際,現將相關事項公告如下:

  一、招聘原則

  貫徹德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

  二、招聘崗位和名額

  1、小學教師37名:語文13名、數學13名、音樂3名、體育4名、美術4名。

  2、初中教師2名:數學2名。

  3、職業(yè)中專教師1名:汽車運用與維修1名。

  三、資格審查

  參加了省教育廳、省人社廳組織的筆試,由江西人事考試網公布的入闈面試考生,本人于2015年7月3日至7月4日18:00前到縣教體局四樓會議室,進行現場資格審查。2015年7月6日進行遞補人員資格審查。逾期未到者,視為自動放棄資格。

  (一)資格審查所需材料

  1、本人身份證、畢業(yè)證、報到證、教師資格證以及其他符合崗位要求的相關證明材料原件和復印件(用A4紙復印各1份)。本人近期1寸正面免冠彩照3張,戶口所在地的公安機關(派出所)出具的未違法犯罪證明,已婚者還需提供縣級以上計生部門出具的計劃生育證明。

  2、報考小學教師崗位需攜帶本人戶口簿原件和復印件(用A4紙復印1份)。

  3、2015年未取得相關證件的應屆畢業(yè)生,須提供學校簽章的學歷、專業(yè)、教師資格證等相關證明。2015年通過教師資格認定、暫未領取教師資格證的人員須提供認定機構出具的教師資格證明。

  4、機關事業(yè)單位及國有企業(yè)在職在編人員報考,須出具單位及主管部門同意報考的證明。

  5、填寫《定南縣2015年公開招聘教師報名登記表》2份(定南縣政府網下載,A4紙打印,具體見附件1)。

  (二)縣人社局與縣教體局負責資格審查,資格審查貫穿于招聘工作全過程。報名人員提供的信息和有關材料必須真實有效,凡發(fā)現報考者與所報考崗位要求的資格條件不符及提供虛假材料的,取消其面試、聘用資格。

  (三)因資格審查未通過,其空余面試崗位按本崗位筆試成績從高分到低分依次遞補,遞補一次。

  (四)通過資格審查合格的人員持本人身份證于2015年7月9日至7月10日12:00前到縣教體局人事股領取《準考證》。逾期不領者,視為自動放棄。

  四、面試

  (一)面試時間:2015年7月11日。

  (二)面試地點:定南縣第二中學。

  (三)面試內容:測評相應學科知識。

  (四)面試形式:說課。說課時間10分鐘(說課前寫說課稿時間50分鐘)。

  (五)面試分值:滿分為100分。

  五、成績公布

  考試結束后,縣公開招聘教師工作領導小組于7月13日上午10點在縣教體局大院內公布考生考試總成績。考生總成績滿分為100分,筆試成績和面試成績各占總成績的50%。

  根據考生總成績,從高分到低分的順序(若考試總成績相同則根據面試成績從高分到低分的順序),按招聘崗位計劃數等額確定入闈體檢對象。對于沒有達到面試開考比例的崗位,考試總成績最低分數線控制在60分,總成績低于60分的考生,不具備入闈體檢資格。

  六、入圍及體檢

  7月13日上午10點在縣教體局大院內和定南縣人民政府網公布入闈體檢人員名單、體檢時間及體檢相關要求。

  體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》的規(guī)定執(zhí)行,不按時參加體檢的考生按自動放棄資格處理?忌窗磿r參加體檢或體檢不合格出現崗位缺額,遞補一次,按該崗位考生總成績從高分到低分順序確定參加體檢人員。

  七、公示

  對體檢合格的擬聘用人員名單,由縣公開招聘教師工作領導小組在定南縣人民政府網、定南縣教育網公示7個工作日。

  八、聘用

  根據總成績、體檢結果和公示情況,由縣公開招聘工作領導小組提出對擬聘人員的崗位安排意見,報縣政府同意后,按程序到縣人社局辦理相關聘用手續(xù),逾期則取消聘用資格。不服從崗位安排的不予聘用?杖睄徫徊辉龠f補。

  九、待遇與管理

  根據《定南縣機關事業(yè)單位工作人員管理暫行規(guī)定》(定辦發(fā)[2008]38號),聘用人員與用人單位首次簽訂五年聘用合同,辦理聘用手續(xù)。招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。試用期包括在聘用合同期限內。聘用期內,被聘用人員原則上不能調離本縣和辭職,如違反聘用合同,取消聘用資格,并按每少服務一年3000元標準繳納違約金及相關費用。聘用期間按規(guī)定實行人事代理。聘用人員享受聘用單位在編在崗人員的工資福利待遇。

  十、其他

  1、咨詢電話:0797—4289708(縣人社局公務員管理股)

  0797—4289628(縣教體局人事股)

  2、網址查詢:定南縣人民政府網

  (http://www.dingnan.gov.cn/)。

  點擊下載:2015年定南縣招聘教師報名登記表.doc

  定南縣2015年公開招聘教師工作領導小組

  2015年6月26日

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