2020年廣東高級經(jīng)濟師職稱評價標準條件
根據(jù)廣東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)《廣東省經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價改革實施方案》的通知知:廣東省高級經(jīng)濟師職稱評價標準條件如下:
第二章 基本條件
第六條擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)、規(guī)章。
第七條 具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、作風端正。熱愛本職工作,認真履行崗位職責。
第八條身心健康,具備從事經(jīng)濟專業(yè)工作的身體條件。
第九條職稱外語和計算機應用能力不作統(tǒng)一要求。確需評價外語和計算機水平的,由用人單位或評委會自主確定。
第十條根據(jù)國家和省有關規(guī)定完成繼續(xù)教育學習任務。
第十一條 任現(xiàn)職期間,年度考核或績效考核為稱職(合格)以上等次的年限不少于申報職稱等級要求的資歷年限。
第五章 高級經(jīng)濟師標準
第十六條 高級經(jīng)濟師原則上實行考試與評審相結合的方式。凡參加高級經(jīng)濟師職稱評審的人員,應參加全國統(tǒng)一組織的高級經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試,取得符合條件的成績合格證明,在有效期內申請參加評審。
第十七條 學歷資歷條件
符合下列條件之一:
1.具備博士學位,從事與經(jīng)濟師職責相關工作滿2年。
2.具備碩士學位,或第二學士學位或研究生班畢業(yè),或大學本科學歷或學士學位,取得經(jīng)濟師職稱(含屬性相近中級職稱、職業(yè)資格,下同)后,從事與經(jīng)濟師職責相關工作滿5年。
3.具備大學??茖W歷,取得經(jīng)濟師職稱后,從事與經(jīng)濟師職責相關工作滿10年。
第十八條 工作能力(經(jīng)歷)條件
系統(tǒng)掌握經(jīng)濟工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關政策法規(guī),能夠指導助理經(jīng)濟師、經(jīng)濟師等參與經(jīng)濟工作的從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作。任現(xiàn)職期間,符合下列條件之一:
1.連續(xù)主持大、中型企業(yè)或事業(yè)單位的經(jīng)營或管理工作2年以上。
2.作為骨干連續(xù)參與大、中型企業(yè)或事業(yè)單位的經(jīng)營或管理工作3年以上。
3.主持或作為骨干參與省重點項目1項以上或市重點項目2項以上的籌建、投產(chǎn)等全過程工作。
4.主持小型企業(yè)的經(jīng)營管理工作,主要經(jīng)濟指標(如營業(yè)收入、盈利稅收、單位能耗、人均產(chǎn)值等,下同)連續(xù)3年以上達到省內同行先進水平。
5.從事經(jīng)濟研究工作,主持或作為主要完成人參與省(部)級課題2項以上,或市(廳)級課題3項以上。
6.主持大型企業(yè)(集團)、事業(yè)單位重要職能(生產(chǎn)運行、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開發(fā)、人力資源、法律實務、投資改造等)部門工作3年以上,其中,主持完成企業(yè)(集團)重大經(jīng)營管理項目2項以上,并取得顯著成果。
7.從事應用經(jīng)濟研究(咨詢、分析)工作3年以上,主持完成市(廳)級以上重點課題或大、中型企業(yè)重點研究、咨詢項目1項以上。
第十九條 業(yè)績成果條件
任現(xiàn)職期間,符合下列條件之一:
1.主持或作為骨干參與大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理工作期間,連續(xù)2年以上取得顯著的經(jīng)濟效益或社會效益,或為企業(yè)的扭虧增盈做出突出貢獻。政策性虧損企業(yè)不作盈利要求。
2.為大、中型企業(yè)大幅度提高經(jīng)營管理水平和決策水平做出主要貢獻,并使企業(yè)取得較好的經(jīng)濟效益,或獲得國家級企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎排名前5名,或省級企業(yè)管理創(chuàng)新成果獎一等獎排名前3名、二等獎排名前2名。
3.主持或作為骨干參與籌建的重點項目投產(chǎn)后達到設計指標。
4.主持小型企業(yè)經(jīng)營管理工作期間,連續(xù)3年為企業(yè)的經(jīng)營管理和主要經(jīng)濟指標(如營業(yè)收入、盈利稅收、單位能耗、人均產(chǎn)值等)達到省內同行業(yè)企業(yè)先進水平做出突出貢獻。
5.主持或作為主要完成人參與的課題形成的研究成果被市(廳)級以上相關部門采用。
6.從事經(jīng)濟專業(yè)工作的業(yè)務骨干,對本專業(yè)有獨到見解,提出有較高價值的建議,對改進本單位(部門)工作,大幅度提高效率(或效益)做出重要貢獻,或對行業(yè)的經(jīng)濟活動有重大的指導作用,產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟、社會效益。
7.主持高新技術企業(yè)經(jīng)營管理工作期間,連續(xù)2年為企業(yè)的經(jīng)營管理和主要經(jīng)濟指標達到省內同行業(yè)先進水平做出突出貢獻。
第二十條 學術成果條件
任現(xiàn)職期間,符合下列條件之一:
1.公開出版經(jīng)濟著作(主要編著者,下同)1部,以及在專業(yè)刊物(CN或ISSN刊物,下同)發(fā)表論文(獨撰或第一作者,下同)1篇以上。
2.在專業(yè)刊物發(fā)表論文2篇以上。
3.在專業(yè)刊物發(fā)表論文1篇,以及在國際或全國學術會議宣讀以第一作者身份撰寫的論文2篇以上,單篇字數(shù)不少于3000字,共同作者不超過3人(含申報人),其中選為主送論文的需本人獨立撰寫;或在專業(yè)刊物發(fā)表論文1篇,以及在省級學術會議宣讀并獲獎的論文2篇以上。
4.在專業(yè)刊物發(fā)表論文1篇,以及為解決重大經(jīng)濟問題而撰寫有較高水平的專項調查報告、經(jīng)濟分析報告或重大項目的立項研究報告等2篇以上。
第二十一條 破格申報條件。工作業(yè)績突出,有重大貢獻,符合下列條件之一,并有2名具有本專業(yè)或相關專業(yè)正高級職稱老師提供書面推薦意見,可不受上述學歷資歷條件及學術成果條件的限制,破格申報高級經(jīng)濟師。
1.獲國家“萬人計劃”科技創(chuàng)新領軍人才、國家“萬人計劃”創(chuàng)業(yè)領軍人才、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選、全國知識產(chǎn)權領軍人才、中國高校人文社會科學研究優(yōu)秀成果特等獎(第一完成人)、“廣東特支計劃”科技創(chuàng)新領軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領軍人才、百千萬工程領軍人才、廣東省“高等學校珠江學者崗位計劃”特聘教授等國家或省批準的經(jīng)濟類老師稱號者。
2.在粵東西北或一線基層工作10年以上,實際工作業(yè)績突出的經(jīng)濟從業(yè)人員,獲縣級以上表彰。
3.企業(yè)的董事長、總經(jīng)理等經(jīng)營管理主要人員,申報時任職企業(yè)連續(xù)3年經(jīng)營收入10億元以上,且經(jīng)濟效益較好(以審計報告為準)。
4.申報人申請的發(fā)明專利(發(fā)明人排名前2名)累計獲得1項以上中國專利金獎、中國專利優(yōu)秀獎、廣東專利金獎,或累計獲得2項以上廣東發(fā)明人獎、廣東專利優(yōu)秀獎,或申報人累計取得3項以上發(fā)明專利授權獎(發(fā)明人排名第1名)的。
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