2013年貴州遵義市匯川區(qū)選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員簡章

更新時(shí)間：2013-09-13 16:53:04 來源：|0

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國家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要 2013年貴州遵義市匯川區(qū)選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員簡章

　　個(gè)性課程：2014年公務(wù)員個(gè)性輔導(dǎo)：申論批改技巧專講沖刺密卷個(gè)性定制

　　為拓寬選人視野，引進(jìn)競爭機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，經(jīng)區(qū)政府研究同意，決定面向遵義市公開考試選調(diào)區(qū)司法局、社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局和牲畜屠宰稽查大隊(duì)工作人員?，F(xiàn)發(fā)布簡章如下：

　　一、選調(diào)職位及職數(shù)

　　1、匯川區(qū)司法局高坪司法所司法助理員1名;

　　2、匯川區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)工作人員6名;

　　3、匯川區(qū)牲畜屠宰稽查大隊(duì)工作人員1名。

　　具體職位及資格條件詳見《遵義市匯川區(qū)公開考試選調(diào)區(qū)司法局、社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局和牲畜屠宰稽查大隊(duì)工作人員職位一覽表》(附后)。

　　二、選調(diào)范圍

　　1、匯川區(qū)司法局高坪司法所司法助理員面向遵義市各級(jí)政法機(jī)關(guān)中具有公務(wù)員身份的人員進(jìn)行考試選調(diào)。

　　2、匯川區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局工作人員面向遵義市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中具有公務(wù)員身份或參公身份的人員進(jìn)行考試選調(diào)。

　　3、匯川區(qū)牲畜屠宰稽查大隊(duì)工作人員面向遵義市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位中除工勤人員以外的在職在編人員進(jìn)行考試選調(diào)(2009年以來通過全省統(tǒng)一公開招考的公務(wù)員及參公人員不能報(bào)考)。

　　三、選調(diào)對(duì)象基本條件

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　2、年齡在18周歲以上(1995年9月23日及以前出生)35周歲以下(1977年9月23日及以后出生)。

　　3、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國;

　　4、遵紀(jì)守法、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

　　5、具有符合職位要求的工作能力，身體健康;

　　6、具備擬報(bào)考職位所需的其它資格條件。

　　以下人員不得報(bào)考：

　　1、試用期內(nèi)人員;

　　2、黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)尚未解除處分的人員;

　　3、正在立案審查的人員;

　　4、近三年中有年度考核稱職(合格)以下等次的人員。

　　四、方法和程序

　　(一)方法：貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、組織體檢、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)調(diào)用的方式進(jìn)行。

　　(二)程序：

　　此次公開考試選調(diào)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的基本程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、統(tǒng)一考試、體檢、考察、公示調(diào)用。

　　1、發(fā)布公告。在《遵義晚報(bào)》、匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)，就考試選調(diào)職位、選調(diào)范圍、選調(diào)對(duì)象資格條件、選調(diào)程序等發(fā)布公告。

　　2、報(bào)名與資格審查。

　　(1)報(bào)名時(shí)間：從2013年9月23日至27日止(早上9:00―12:00，下午13:30―17:00)。

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)：匯川區(qū)人才交流中心(匯川體育館對(duì)面匯川區(qū)人力資源市場內(nèi))。

　　(3)報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，填寫統(tǒng)一印制的《遵義市匯川區(qū)公開考試選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》。每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名費(fèi)100元。

　　(4)報(bào)考者須提供以下材料：

　?、俦救擞行А毒用裆矸葑C》、畢業(yè)證書的原件和復(fù)印件一份;

　?、诮谡婷夤趌寸藍(lán)底照片2張;

　?、酃珓?wù)員、參公或全額撥款事業(yè)身份證明材料，年度考核證明材料;

　?、軋?bào)考職位所需的其他材料。

　　(5)報(bào)名資格初審。

　　報(bào)名資格初審工作由招考單位及主管部門負(fù)責(zé)，審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證書;有效《居民身份證》;報(bào)考人員身份證明材料、年度考核證明材料及報(bào)考職位要求的其他材料。

　　符合選調(diào)職位報(bào)考條件的報(bào)考人數(shù)與該職位計(jì)劃選調(diào)數(shù)比例低于3：1的，該職位予以調(diào)減或取消，調(diào)減或取消的情況由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在發(fā)布簡章的同一媒體向社會(huì)公布。

　　(6)準(zhǔn)考證發(fā)放：

　　考生憑有效《居民身份證》和繳納報(bào)名費(fèi)收據(jù)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動(dòng)放棄參加本次筆試。

　　準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2013年10月17日、18日(早上9:00至下午17:00)。

　　準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)：匯川區(qū)人才交流中心(匯川體育館對(duì)面匯川區(qū)人力資源市場內(nèi))。

　　3、統(tǒng)一考試?？忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證才能進(jìn)入考場參加考試?？荚嚪譃楣P試和面試，成績均采用百分制計(jì)算。其中筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　(1)筆試。筆試為閉卷考試，卷面分為100分。

　　筆試內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測試》及寫作。

　　根據(jù)筆試成績從高到低，按招考職位計(jì)劃數(shù)1┱3比例進(jìn)入面試(若出現(xiàn)按比例末位筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試)。

　　筆試時(shí)間為2013年10月20日上午9：00―11：30，具體考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　筆試成績于筆試后三周內(nèi)在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布(網(wǎng)址：www.hcqrs.gov.cn)。

　　(2)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審在筆試結(jié)束后由招考單位及主管部門負(fù)責(zé)。按招考職位計(jì)劃數(shù)1：3比例根據(jù)筆試成績從高到低確定資格復(fù)審人員，同一職位報(bào)考人員筆試成績名次按比例末位并列的，同時(shí)確定為資格復(fù)審人員，經(jīng)復(fù)審符合招考職位所需資格條件的人員進(jìn)入面試。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入面試資格，該職位按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格人數(shù)與招考職位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，取消或調(diào)減該職位招考計(jì)劃。

　　(3)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實(shí)踐應(yīng)用能力、奉獻(xiàn)精神和責(zé)任心。

　　面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)將在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行通知，參考者要密切關(guān)注網(wǎng)站公告，因自身原因影響參加面試的，責(zé)任自負(fù)。

　　(4)應(yīng)試人員總成績(筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績)在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

　　4、體檢。根據(jù)選調(diào)職位計(jì)劃數(shù)，按報(bào)考人員總成績由高到低1┱1的比例(若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績優(yōu)先，面試成績?nèi)韵嗤?，再次組織面試，以第二次面試成績高者優(yōu)先)確定體檢人員。由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織體檢(體檢費(fèi)用考生自理)。

　　體檢合格者列為考察對(duì)象，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　體檢合格人數(shù)達(dá)不到選調(diào)計(jì)劃數(shù)的，由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，則從進(jìn)入面試人員中按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。區(qū)公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論的5個(gè)工作日內(nèi),將體檢不合格的結(jié)果告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的,在考生知曉體檢結(jié)果3日內(nèi)由本人提出復(fù)查申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后可以復(fù)查一次，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

　　5、考察?？疾煊蓞^(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，招考單位及主管部門具體實(shí)施?？疾鞈?yīng)組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等方面的內(nèi)容進(jìn)行考察，注重工作實(shí)績。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格：

　?、俨荒軋?jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

　?、谟姓?、經(jīng)濟(jì)和其它問題;

　?、郯l(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病;

　?、芙M織紀(jì)律渙散，違反勞動(dòng)紀(jì)律者;

　　⑤弄虛作假獲取報(bào)名資格條件的;

　?、藿?jīng)區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能調(diào)用的其它情況。

　　考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的，不確定為擬調(diào)人選。空缺職位由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，則從進(jìn)入面試人員中按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　6、公示調(diào)用。由區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考察結(jié)果，確定擬調(diào)用人選，在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示七天;公示無異議的，辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　五、紀(jì)律

　　由區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)對(duì)公開考試選調(diào)工作進(jìn)行全程監(jiān)督，在公開考試選調(diào)工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。

　　報(bào)名咨詢電話：0852-8684021

　　政策咨詢電話：0852-8651559

　　監(jiān)督電話：0852-8680930

　　本簡章由遵義市匯川區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由遵義市匯川區(qū)公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　附件：

　　1、《遵義市匯川區(qū)公開考試選調(diào)區(qū)司法局、社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局和牲畜屠宰稽查大隊(duì)工作人員職位一覽表》;.xls