浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(杭州)招聘編內(nèi)工作人員公告
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因工作需要，我院將公開招聘工作人員，根據(jù)省人事廳關(guān)于《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才[2007]184號)和《省屬事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》(浙人發(fā)〔2008〕47號)要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件
2009年共招聘編內(nèi)工作人員15人，其中博士10名，碩士及以上3名，本科及以上2名;編外工作人員3人。具體崗位詳見《浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2009年公開招聘計(jì)劃表》(附件1)。
二、基本條件
1、熱愛科學(xué)研究事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，樂于奉獻(xiàn)，能勝任所應(yīng)聘崗位的科研工作。
2、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2009年7月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位。社會(huì)人員須持有規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書。
3、具有發(fā)展?jié)摿?，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力。
4、身體健康，具備崗位所需的其他條件。
三、招聘辦法及程序
本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取網(wǎng)上報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。具體招聘程序如下：
(一)報(bào)名
1、2009年2月6日至2月15日應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員將報(bào)名表(見附件2)及應(yīng)聘所需材料電子稿以附件形式發(fā)至郵箱ykyzhaopin@126.com，電子郵件主題欄注明“姓名、應(yīng)聘崗位、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)和學(xué)歷”。
2、2009年2月7日至2月16日對應(yīng)聘人員最后確定的崗位進(jìn)行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位(緊缺崗位除外)，將核減或取消招聘崗位數(shù)，并告知應(yīng)聘人員。緊缺專業(yè)根據(jù)實(shí)際情況報(bào)上級主管部門確定。
(二)筆試
1、應(yīng)聘崗位學(xué)歷要求為本科及以上、碩士及以上的均要進(jìn)行筆試。
2、筆試按專業(yè)分為生殖生理、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物、生物化學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)4個(gè)專業(yè)(筆試專業(yè)詳見招聘計(jì)劃表)。筆試成績滿分為100分。
3、筆試采取閉卷方式，初定2009年2月底，具體時(shí)間另行通知。各專業(yè)考試主要內(nèi)容包括專業(yè)知識及應(yīng)聘崗位的基本知識。
4、筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試成績，從高分到低分按1:5確定面試對象并在浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站上予以公布，面試時(shí)間另行通知。
(三)面試
1、2009年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、身份證、學(xué)生證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會(huì)人員應(yīng)提供招聘崗位所需要的本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。
2、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘崗位條件不相符者，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。如有列入面試的人選書面確認(rèn)不參加面試或資格復(fù)審被取消面試資格的，在本招聘崗位從高分到低分依次替補(bǔ)。
3、面試成績滿分為100分，面試分?jǐn)?shù)低于60分者，不予錄用。
(四)確定入圍和體檢、考核人員
面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算總成績(滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1確定體檢、考核對象。總成績低于60分的應(yīng)聘人員，不予錄用。
(五)體檢、考核
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。
對體檢合格者進(jìn)行思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的考核。考核結(jié)果作為是否聘用的依據(jù)。
報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考核結(jié)論為不宜聘用的，將從高分到低分在同一崗位面試人員中依次遞補(bǔ)。
(六)公示、錄用
根據(jù)考試、體檢及考核結(jié)果，確定擬聘用人員，報(bào)請?jiān)洪L辦公會(huì)議批準(zhǔn)后，在浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)上公示7天。公示期滿無異議者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。如擬聘用人員自動(dòng)放棄聘用資格，將從高分到低分在同一崗位面試人員中依次遞補(bǔ)調(diào)劑錄用。
被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期的，應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2009年7月30日前取得應(yīng)聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，或發(fā)現(xiàn)提供信息不真實(shí)的，取消錄用資格。
四、材料要求及投遞
1、《浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)。
2、代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)及被SCI、EI、SSCI收錄和引用證明。
3、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書的復(fù)印件，國外留學(xué)人員須提供經(jīng)過國家教育部認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和《留學(xué)回國人員證明》復(fù)印件;應(yīng)屆畢業(yè)生附身份證、學(xué)校教務(wù)部門蓋章的成績單及就業(yè)推薦表復(fù)印件。
4、參加面試人員必須隨帶上述材料原件，缺少者，原則上不得參加面試。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院人事處
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系電話：0571-88215509
電子郵箱：ykyzhaopin@126.com
院主頁：www.zjams.com.cn
附件1：
浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2009年公開招聘計(jì)劃表.doc
附件2：浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名表.doc
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