2021年二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審論文答辯常見(jiàn)問(wèn)題

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隨著考證熱潮的來(lái)臨，報(bào)考二級(jí)人力資源管理師證書(shū)的人越來(lái)越多。本文小編給大家詳細(xì)的講解一下2021年二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審論文答辯常見(jiàn)問(wèn)題？供各位考生參考。

2021年二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審論文答辯常見(jiàn)問(wèn)題？

最近很多考生很關(guān)心二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審論文答辯的相關(guān)問(wèn)題，其中問(wèn)的較多的就是“二級(jí)人力資源管理師綜合評(píng)審論文答辯都會(huì)遇到哪些提問(wèn)?”今天就為大家準(zhǔn)備好了2021年二級(jí)人力資源管理師考試綜合評(píng)審論文答辯常見(jiàn)問(wèn)題，先來(lái)看看評(píng)審委員都愛(ài)問(wèn)哪些問(wèn)題。

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上面這幾個(gè)問(wèn)題都是需要我們?cè)诳记熬妥龊脺?zhǔn)備的，但光準(zhǔn)備這些還是不夠的。因?yàn)槎?jí)人力資源管理師綜合評(píng)審論文答辯除了考察論文內(nèi)容外，還會(huì)出一些教材原文的內(nèi)容。

如：

1、2019下半年廣東(二級(jí))論文題一：人力資源管理制度體系建設(shè)研究，其對(duì)于的就是第一章教材內(nèi)容。

2、2019下半年廣東(二級(jí))論文題二：經(jīng)典測(cè)評(píng)方法在企業(yè)招聘中的應(yīng)用研究，其對(duì)于的就是第二章教材內(nèi)容。

3、2019下半年廣東(二級(jí))論文題三：培訓(xùn)效果評(píng)估的指標(biāo)體系研究，其對(duì)于的就是第三章教材內(nèi)容。

4、2019下半年廣東(二級(jí))論文題四：績(jī)效輔導(dǎo)體系建設(shè)研究，其對(duì)于的就是第四章教材內(nèi)容。

5、2019下半年廣東(二級(jí))論文題五：薪酬調(diào)查及數(shù)據(jù)的應(yīng)用研究，其對(duì)于的就是第五章教材內(nèi)容。/6、2019下半年廣東(二級(jí))論文題六：企業(yè)應(yīng)對(duì)重大勞動(dòng)用工事件的措施研究，其對(duì)于的就是第六章教材內(nèi)容。

所以，考生要合理安排人力資源管理師綜合評(píng)審論文答辯備考內(nèi)容，不要遺漏知識(shí)點(diǎn)。

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