新考生:2021年二級人力資源管理師備考一個月能通過嗎
隨著考證熱潮的來臨,報考人力資源管理師證書的人越來越多。時間不多的考生該如何制定人力資源管理師備考計劃?小編整理一下新考生:2021年二級人力資源管理師備考一個月能通過嗎,供各位考生參考。
新考生:2021年二級人力資源管理師備考一個月能通過嗎
二級人力資源管理師備考計劃之一:堅持聽課,認真筆記。
強烈建議大家堅持上課。我在備考的時候偶然間買了課程學習,我發(fā)現在學習的過程中,實戰(zhàn)經驗豐富的老師們善于結合教材、課件及真題案例,講不同的知識點,使教材中的難點及熱點立體呈現、變得通俗易懂,這簡直就是救命良藥啊~~~
二級人力資源管理師備考計劃之二:熟習教材
強烈建議大家務必閱書4遍(泛讀2遍+精讀2遍),因為我之前也習慣在不熟悉教材的前提下直接看考點,雖然看的懂,但始終效果沒有提前預習的好。畢竟你多看幾遍就會對這個知識點有多一份的理解。
預知二級人力資源管理師考試節(jié)點信息提醒,您可以申請“ 免費預約短信提醒”,待報名時間等節(jié)點開始之前可以收到短信通知。
我一遍提前熟悉教材的步驟是這樣的:
1. 首遍泛讀,主要目的是熟記六大章、節(jié)的框架及小單元的結構,熟背目錄。
經驗分享:時常合書默背教材目錄,鞏固記憶,更系統(tǒng)地掌握各章節(jié)的主要內容和相互關系,以增添學習的興趣。
2. 精讀教材,主要目的是熟識六大章節(jié)的知識要求,掌握基本概念、內容、作用、意義、結構、方法等及能力要求中的程序、步驟等學習目標。
經驗提示:請按章精讀,每讀完一章,借助指南習題進行自考測試,將做錯的題稍作標記,并及時翻查教材,鞏固記憶。
3. 再次泛讀,主要目的是結合六大章節(jié)的框架、結構及知識要求、能力要求等學習目標,雙管齊下,全面系統(tǒng)地默記各章節(jié)的重、難點及熱點,適時可結合課堂中的課件稍作匯總、整理。
經驗分享:適時分期抽取近兩年的真題(至少4套)進行閉卷自測,一為熟悉試題結構,二為考量知識掌握程度,三為提升強化重、難點,自測中謹記找出做錯的題,并及時翻查標示于教材,強化記憶。
4. 末次精讀,主要目的是結合歷屆真題、教材指南重、難、熱點及X、Y、▲內容進行強化精讀,以熟練掌握教材的主要脈絡。
經驗分享:適時分期按章試做教材中的課后習題,再次鞏固、強化記憶。
二級人力資源管理師備考計劃之三:重、難、熱點精華提煉。
強烈建議大家務必把教材中六大章節(jié)的重、難點及熱點進行精華提煉(例:繪制表格,便于隨身攜帶隨時隨地翻閱),以作匯總比較,更易于記憶和掌握。后期重點復習的時候這都是精華啊
二級人力資源管理師備考計劃之四:考前2周重點刷真題,看重點。
考前半個月,我結合老師所給的考試重點進行沖刺復習,同時還不斷的刷手頭的真題卷。如果你時間不夠的話可以考慮刷選擇題,實操就看一眼重點記憶吧,主要還是要靠考場發(fā)揮。
最后,環(huán)球網校小編祝各位考生在2021年人力資源管理師備考中順利,并且在考試中金榜題名,成功拿證!
你是否想知道自己是否符合2021年二級人力資源管理師考試報考資格呢?點擊下面圖片去查查吧~(可以選擇自己所在的省份喲~)
環(huán)球網校小編溫馨提示:以上是小編整理的新考生:2021年二級人力資源管理師備考一個月能通過嗎,更多備考相關考試資料,比如人力資源管理師各級別章節(jié)考點、模擬試題和歷年真題等,小編會陸續(xù)整理成PDF文檔上傳,您可以點擊下方按鈕免費下載學習~
最新資訊
- 人力資源二級考試經驗20232023-06-30
- 2023年人力資源二級考試經驗2023-04-10
- 2023人力資源二級考試經驗2023-04-04
- 2023年二級人力資源管理師備考指導2023-02-10
- 2022人力資源管理師中級職稱是幾級:二級2022-10-13
- 2022年中級人力資源管理師考什么2022-10-11
- 二級人力資源管理師備考一個月能通過嗎2022-08-24
- 人力資源管理師一級和四級哪個高:一級2022-04-22
- 2022人力資源二級考試經驗2022-03-30
- 人力資源管理師二級初學備考指導2022-03-02