江蘇公務(wù)員考試報(bào)考流程
江蘇公務(wù)員考試報(bào)考流程
江蘇省公務(wù)員招考由各級(jí)人事部門統(tǒng)一部署安排,在具體細(xì)節(jié)上會(huì)因地域、部門的差異而不同,因此要以主管招考的相關(guān)部門的規(guī)定為準(zhǔn)。但通常情況下都要會(huì)經(jīng)過一定的程序和步驟:
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
江蘇公務(wù)員考試一般都采取網(wǎng)上報(bào)名的方式??忌荒苓x擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,考生報(bào)名信息表一般包括以下信息:
(1)個(gè)人基本情況:姓名、性別、年齡、籍貫、住址、通訊地址、照片、畢業(yè)院校、專業(yè)類別等。
(2)考試規(guī)定所要求事項(xiàng),如:是否服從調(diào)劑,是否受過獎(jiǎng)懲或刑事處分等。
(3)資歷、資格事項(xiàng):教育經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、外語水平、計(jì)算機(jī)水平、學(xué)科成績等。
(4)其他事項(xiàng):婚姻狀況、家庭狀況、社會(huì)關(guān)系、個(gè)人負(fù)擔(dān)等。
以上信息都是考生在報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上填寫所需信息,考生可以事先準(zhǔn)備好,將其匯總在一個(gè)Word文檔或txt文本文件中,以便填寫。
2、資格審查
考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄官方指定網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的,請(qǐng)及時(shí)繳納考試費(fèi)用,且不能再另報(bào)其他職位。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過資格審查的,可以改報(bào)其他職位。
3、打印準(zhǔn)考證
報(bào)名確認(rèn)成功后,考生于公告規(guī)定時(shí)間之內(nèi),登錄官方指定網(wǎng)站或所在考區(qū)考試機(jī)構(gòu)網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問題,可登錄報(bào)名網(wǎng)站聯(lián)系解決。
4、筆試
公共科目筆試實(shí)行分級(jí)分類考試,考試類別分為A、B、C三類,考試科目均為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩科,所有考生均需參加。報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察B類職位的人員,除了要參加公共科目筆試外,還需參加公安專業(yè)科目考試。
5、成績公布
筆試后約一個(gè)月時(shí)間,省委組織部、省人事廳會(huì)發(fā)布ABC三類筆試分?jǐn)?shù)合格線,考生憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢自己的筆試成績,各招考單位在筆試合格人員中,從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試和專業(yè)能力測試的人選。其中,公安機(jī)關(guān)人民警察B類職位按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、公安專業(yè)科目考試成績各占40%、30%、30%比例合成的筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選。
6、資格復(fù)審、面試
面試前,招錄機(jī)關(guān)須對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
面試成績不設(shè)合格線,但對(duì)未形成競爭的職位,考生面試成績必須在60分(含)以上,方可進(jìn)入下一個(gè)考錄程序。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知考生。
報(bào)考人民警察職位的考生,面試前還需要參加體能測試。
部分職位按要求設(shè)置面試階段的專業(yè)能力測試,專業(yè)能力測試設(shè)置情況及相關(guān)事項(xiàng)在省、設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。
7、體檢、政審、錄用公示
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,提醒各位考生,每年因?yàn)轶w檢不合格而被淘汰的考生有很多,所以平時(shí)應(yīng)多注意加強(qiáng)身體鍛煉,面試通過后,應(yīng)早做政審準(zhǔn)備。
政審一般是到考生所在單位、學(xué)校、居委會(huì)等調(diào)查、走訪,一般情況下,在政審前都會(huì)電話通知考生。
確定擬錄用人員名單后,招錄單位會(huì)將人員名單進(jìn)行公示,公示期結(jié)束,辦理各種手續(xù),繳納保險(xiǎn)等。
8、試用
新錄用人員試用期一年,試用期滿考核合格,予以任職定級(jí);考核不合格或違反公務(wù)員錄用和試用期管理相關(guān)規(guī)定的,取消錄用。
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