執(zhí)業(yè)藥師資格制度規(guī)定通知
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國(guó)家醫(yī)藥管理局與人事部于1994年3月 15日聯(lián)合頒發(fā)了《執(zhí)業(yè)藥師資格制度暫行規(guī)定》，原國(guó)家中醫(yī)藥管理局與人事部于1995年7月5日聯(lián)合頒發(fā)了《執(zhí)業(yè)中藥師資格制度暫行規(guī)定》，從此我國(guó)開(kāi)始實(shí)施執(zhí)業(yè)藥師資格制度。1998年國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革，成立國(guó)家藥品監(jiān)督管理局，并賦予其實(shí)施執(zhí)業(yè)藥師資格制度的職能，國(guó)家藥品監(jiān)督管理局與人事部對(duì)原規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了修改，并頒發(fā)了新的《執(zhí)業(yè)藥師資格制度暫行規(guī)定》。明確執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)中藥師統(tǒng)稱(chēng)為執(zhí)業(yè)藥師，執(zhí)業(yè)藥師分為藥學(xué)和中藥學(xué)兩個(gè)類(lèi)別。幾年來(lái)，在國(guó)家人事部的支持和醫(yī)藥界各方面的共同努力下，執(zhí)業(yè)藥師資格制度起步是良好的，發(fā)展是健康的，工作是順利的，已經(jīng)形成了一定規(guī)模的執(zhí)業(yè)藥師隊(duì)伍。
一、初步建立了執(zhí)業(yè)藥師資格制度框架以《執(zhí)業(yè)藥師資格制度暫行規(guī)定》為基礎(chǔ)，原國(guó)家醫(yī)藥管理局相繼出臺(tái)了《執(zhí)業(yè)藥師資格考試實(shí)施辦法》，《執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)管理暫行辦法》，《執(zhí)業(yè)藥師資格認(rèn)定辦法》，《執(zhí)業(yè)藥師繼續(xù)教育管理辦法》等一系列規(guī)范性文件�，F(xiàn)在國(guó)家藥品監(jiān)督管理局在有關(guān)藥品分類(lèi)管理制度、GSP規(guī)范、換發(fā)藥品經(jīng)營(yíng)許可證等方面，均對(duì)執(zhí)業(yè)藥師提出明確要求。對(duì)建立和完善執(zhí)業(yè)藥師資格制度，推進(jìn)執(zhí)業(yè)藥師工作起到了良好的促進(jìn)作用。
二、基本建立了培訓(xùn)、考試、注冊(cè)、經(jīng)線(xiàn)教育工作體系根據(jù)執(zhí)業(yè)藥師應(yīng)具備的知識(shí)結(jié)構(gòu)，國(guó)家藥品監(jiān)督管理局在原有的基礎(chǔ)上，精心組織修訂了“執(zhí)業(yè)藥師資格考試大綱”，經(jīng)人事部組織審定后頒布實(shí)施。并以考試大綱為依據(jù)，組織征題、命題工作，還組織編寫(xiě)了各科“國(guó)家執(zhí)業(yè)藥師資格考試應(yīng)試指南”。除少數(shù)省市外，大多數(shù)地區(qū)建立了執(zhí)業(yè)藥師培訓(xùn)與繼續(xù)教育基地�？记芭嘤�(xùn)與繼續(xù)教育體系的建立提高了參加考試人員的業(yè)務(wù)水平，提高了執(zhí)業(yè)藥師考試的合格率，也有利于注冊(cè)后的執(zhí)業(yè)藥師不斷更新知識(shí)，提高執(zhí)業(yè)水平和能力。另外，各省有專(zhuān)人負(fù)責(zé)執(zhí)業(yè)藥師工作，對(duì)執(zhí)業(yè)藥師進(jìn)行注冊(cè)登記，加強(qiáng)管理，形成注冊(cè)管理體系。
三、加大宣傳力度，逐步提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全社會(huì)對(duì)執(zhí)業(yè)藥師資格制度的重視執(zhí)業(yè)藥師資格制度實(shí)施以來(lái)，在社會(huì)上引起較大的反響，得到廣大醫(yī)藥界領(lǐng)導(dǎo)、老師、管理人員及藥學(xué)技術(shù)人員的支持。國(guó)家藥品監(jiān)督管理局成立后召開(kāi)兩次大型老師會(huì)議，鄭局長(zhǎng)親自到會(huì)講話(huà)要求各省局做好對(duì)執(zhí)業(yè)藥師的監(jiān)督管理工作，一把手要親自?huà)鞄涀ミ@項(xiàng)工作，成立專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)，確定相應(yīng)人員，并給予人力、物力和財(cái)力支持。首批執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)時(shí)，有些省市還召開(kāi)大會(huì)，舉行隆重頒證儀式，新聞媒介爭(zhēng)相報(bào)道，加強(qiáng)宣傳力度，有力地宣傳了執(zhí)業(yè)藥師資格制度。同時(shí)各省市還制定激勵(lì)機(jī)制和措施，鼓勵(lì)有條件的人員積極報(bào)考，提高執(zhí)業(yè)藥師的待遇(如上海、山東、浙江、江西、福建、黑龍江、深圳等地)，這些措施的實(shí)施對(duì)提高執(zhí)業(yè)藥師地位和樹(shù)立執(zhí)業(yè)藥師威信起到了很好的效果。特別是藥品分類(lèi)管理制度推行以來(lái)，對(duì)執(zhí)業(yè)藥師的數(shù)量和質(zhì)量要求日益提高，需求量更大，引起社會(huì)各界的關(guān)注，從市場(chǎng)機(jī)制的角度提高了執(zhí)業(yè)藥師的地位和作用。
四、健全組織管理機(jī)構(gòu)為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)執(zhí)業(yè)藥師工作的進(jìn)展，國(guó)家藥品監(jiān)督管理局將成立“執(zhí)業(yè)藥師考試管理中心”，業(yè)務(wù)歸口局人事教育司，具體負(fù)責(zé)執(zhí)業(yè)藥師的日常管理工作。國(guó)家藥品監(jiān)督管理局人事教育司最近組建了培訓(xùn)處負(fù)責(zé)執(zhí)業(yè)藥師的宏觀(guān)管理工作。
此外，國(guó)家藥品監(jiān)督管理局還組織執(zhí)業(yè)藥師老師組，負(fù)責(zé)命題考試、繼續(xù)教育、編寫(xiě)教材、咨詢(xún)服務(wù)等工作。各省局也在人事(教育)部門(mén)設(shè)立專(zhuān)人負(fù)責(zé)執(zhí)業(yè)藥師工作，一個(gè)從上到下的執(zhí)業(yè)藥師工作組織管理體系已基本形成，為今后工作打下了良好的基礎(chǔ)。
五、具有了一定數(shù)量的執(zhí)業(yè)藥師隊(duì)伍到目前為止，我國(guó)已有15073人取得執(zhí)業(yè)藥師資格。到1998年底，我國(guó)已注冊(cè)登記的執(zhí)業(yè)藥師有近七千人。
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