2015年安全工程師《案例分析》考點(diǎn):人員安全管理制度

　　1.安全教育培訓(xùn)制度

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員安全管理知識(shí)培訓(xùn)、新員工三級(jí)教育培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn);新材料新工藝新設(shè)備使用培訓(xùn);特種作業(yè)人員培訓(xùn);崗位安全操作規(guī)程培訓(xùn);應(yīng)急培訓(xùn)等內(nèi)容。還應(yīng)明確各項(xiàng)培訓(xùn)的對(duì)象、內(nèi)容、時(shí)間及考核標(biāo)準(zhǔn)等。

　　2.勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用和管理制度

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位勞動(dòng)防護(hù)用品的種類(lèi)、適用范圍、領(lǐng)取程序、使用前檢查標(biāo)準(zhǔn);用品壽命周期等內(nèi)容。

　　3.安全工器具的使用管理制度

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全工器具的種類(lèi)、使用前檢查標(biāo)準(zhǔn)、定期檢驗(yàn)、用品壽命周期等內(nèi)容。

　　4.特種作業(yè)及特殊作業(yè)管理制度

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位特種作業(yè)的崗位、人員 , 作業(yè)的一般安全措施要求等。特殊作業(yè)是指危險(xiǎn)性較大的作業(yè), 應(yīng)包括作業(yè)的組織程序, 保障安全的組織措施、技術(shù)措施的制定及執(zhí)行等內(nèi)容。

　　5.崗位安全規(guī)范

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除特種作業(yè)外, 其他作業(yè)崗位保障人身安全健康, 預(yù)防火災(zāi)、爆炸等事故的一般安全要求。

　　6.職業(yè)健康檢查制度

　　應(yīng)明確：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位職業(yè)禁忌的崗位名稱(chēng)、職業(yè)禁忌癥, 定期健康檢查的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、 女工保護(hù), 以及按照《職業(yè)病防治法》要求的相關(guān)內(nèi)容等。

　　7.現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管理制度

　　應(yīng)明確：現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的組織管理制度, 如工作聯(lián)系單、工作票、操作票制度, 以及作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)分析與控制制度、反違章管理制度等內(nèi)容。

　　編輯推薦：