安全工程師輔導資料：案例分析要點提點(17)
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七、掌握事故處理意見的形成方法及格式 $lesson$
1、形成方法，即事故調查組成員應遵循的原則，包括如下內(nèi)容：
(1)對本單位和外單位人員不分親疏，一視同仁;
(2)對信息、事實或物證不得采取歪曲、隱藏或銷毀的態(tài)度;
(3)力求將所有可用于確定事故原因的、經(jīng)證實的、記錄下來的信息，提供給事故調查組的任何成員;
(4)處理任何可能不利于某些人、單位或機構的信息要特別慎重，必須有事實證明;
(5)調查過程中要查明和分析與事故有關的所有事實、情況和狀態(tài);
(6)完全依據(jù)個人的經(jīng)驗作出判斷和評估要特別謹慎;
(7)不要匆忙地作出結論，特別是在調查的初期;
(8)與其他單位參加調查的人員討論問題時要委婉和客觀，當不同意他們的觀點時要拿出論據(jù)，平靜地進行商討;
(9)凡是提出來商討的問題，自己首先要把他弄清楚。
2、格式，即事故調查報告的內(nèi)容。
事故調查報告主要包括封面、標題頁、摘要、目錄、注釋或敘述部分、可能事故原因的討論，以及結論和建議部分。通常應包括如下內(nèi)容：
1、背景信息
(1)事故單位的基本情況;
(2)事故發(fā)生的時間和地點;
(3)事故涉及到人員及其他情況;
(4)職工傷亡事故登記表;
(5)操作人員及證人。
2、事故描述
(1)事故發(fā)生的順序;
(2)破壞的程度;
(3)人員傷亡及經(jīng)濟損失情況;
(4)事故的類型;
(5)事故的性質;
(6)承載物或能量(能量或有害物質)。
3、事故原因
(1)直接原因(能量源);
(2)間接原因(不安全行為和不安全狀態(tài))。
4、事故教訓及預防事故發(fā)生的建議
5、對事故責任人的處理建議。
6、事故調查組的成員名單。
7、其他需要說明的事項。
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