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試析企業(yè)安全管理中本質(zhì)安全理論的運(yùn)用

更新時(shí)間:2017-11-23 09:43:00 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽63收藏31

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  無論是在社會(huì)發(fā)展的哪一階段,安全管理都是生產(chǎn)企業(yè)相當(dāng)重視的內(nèi)容,因?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展離不開安全生產(chǎn)。以生產(chǎn)企業(yè)為例,在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)過程中需要進(jìn)行相應(yīng)的產(chǎn)品生產(chǎn),可能會(huì)涉及到較多人員、設(shè)備和材料,在這些生產(chǎn)因素中,任何一方出現(xiàn)安全問題都將嚴(yán)重影響企業(yè)的順利生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),因此必須要保證安全生產(chǎn)作業(yè)。也正是因?yàn)槿绱?,才要在企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)管理中運(yùn)用本質(zhì)安全理論,對(duì)安全生產(chǎn)這一問題進(jìn)行有效的管理,以降低安全隱患帶來的不良影響,從而對(duì)企業(yè)進(jìn)行更加安全的生產(chǎn)管理,為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)收提供保障。

  一、本質(zhì)安全理論在企業(yè)安全管理中的應(yīng)用

  1、管理體系層面

  要想達(dá)到對(duì)企業(yè)安全管理的目標(biāo),首先要對(duì)本質(zhì)安全理論的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行充分的了解。本質(zhì)安全理論要求企業(yè)在生產(chǎn)過程中要做到兩點(diǎn):一是要保證生產(chǎn)設(shè)備以及技術(shù)工藝等相關(guān)方面不發(fā)生安全事故,二是在安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,還要能確保順利的完成生產(chǎn)任務(wù)?;谏鲜鰞牲c(diǎn)要求,可見本質(zhì)安全管理所具有的功能正是當(dāng)前企業(yè)所需要的,在當(dāng)前的生產(chǎn)工作中具有十分重要的作用,尤其是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的過程中,遵循安全生產(chǎn)的管理理念有助于實(shí)現(xiàn)一體化的安全生產(chǎn)體系,將安全管理功能更加有效的發(fā)揮出來。但在實(shí)際的工作中,如果不具備相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn),是很難做到上述要求的,因此,筆者從自身工作經(jīng)驗(yàn)出發(fā),闡釋了本質(zhì)安全管理在實(shí)際工作中的應(yīng)用。

  首先,建立完善的安全管理體系是開展一切工作的前提,這一部分中主要包含了以下兩點(diǎn)內(nèi)容,一是規(guī)章制度的建立方面,二是操作規(guī)程的具體完善方面,這兩點(diǎn)都是對(duì)安全管理的進(jìn)一步約束,使其能夠朝著更加健全與完善的方向發(fā)展。企業(yè)在發(fā)展的過程中應(yīng)該加強(qiáng)安全管理體系的建立,將各項(xiàng)工作進(jìn)行具體的細(xì)化,以此實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展的目標(biāo)。例如在安全職責(zé)分管的過程中,員工要清楚的認(rèn)識(shí)到工作的具體職責(zé)是什么,明確各自的權(quán)利與義務(wù),并且在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)安全管理方案的編制,在安全管理的基礎(chǔ)上有條不紊的進(jìn)行相應(yīng)的操作,以順利的完成生產(chǎn)任務(wù)。另外,操作規(guī)范的確定是實(shí)現(xiàn)安全管理的另一項(xiàng)重要內(nèi)容,在企業(yè)安全管理中,員工的地位非常重要,員工需要對(duì)安全管理工作的落實(shí)具有清醒的意識(shí),每一環(huán)節(jié)中員工都要明確什么應(yīng)該做,什么不應(yīng)該做,這是實(shí)現(xiàn)企業(yè)順利發(fā)展的前提,也是實(shí)現(xiàn)不同環(huán)節(jié)中本質(zhì)安全管理的重要方式。
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  2、作業(yè)人員層面

  作業(yè)人員的安全管理意識(shí)也是本質(zhì)安全管理中的主要內(nèi)容之一。企業(yè)要從安全生產(chǎn)的意識(shí)出發(fā),加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員的培訓(xùn)。并且要引導(dǎo)員工之間做到及時(shí)的溝通,相互協(xié)作,以此來實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)的順利進(jìn)行,并且以此為基礎(chǔ),進(jìn)一步加強(qiáng)員工的安全管理,鼓勵(lì)員工相互之間進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存有安全隱患的不規(guī)范行為。在出現(xiàn)安全隱患時(shí),也可以相互提醒,互相幫助,以此來將安全隱患扼殺在搖籃中。在生產(chǎn)作業(yè)的過程中,高度的安全意識(shí)是員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的第一要素,只有每一位企業(yè)員工都認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,才能有效的促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)。當(dāng)然,企業(yè)也要積極作出與之相適應(yīng)的安全管理舉措和安全制度,以確保企業(yè)安全生產(chǎn)。

  3、機(jī)械設(shè)備層面

  機(jī)械設(shè)備是企業(yè)生產(chǎn)中不可或缺的重要生產(chǎn)材料,由于當(dāng)前的機(jī)械設(shè)備結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜,若操作不當(dāng),極有可能造成安全事故。為此,在對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行管理的過程中,同樣也不能忽視對(duì)機(jī)械設(shè)備的安全管理。一般來說,對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行必要的防護(hù)設(shè)計(jì)可以有效的避免在使用過程中出現(xiàn)安全事故,減少對(duì)操作人員的不良影響?;谶@種情況下,加強(qiáng)設(shè)備的安全設(shè)計(jì),可以實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn)的目的。同時(shí)還要落實(shí)機(jī)械設(shè)備規(guī)范操作制度,確保工作人員能夠按照要求操作機(jī)械設(shè)備,確保安全生產(chǎn)。

  二、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

  安全工作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的重中之重,而安全生產(chǎn)管理的核心是責(zé)任,構(gòu)建本質(zhì)安全型企業(yè),離不開完整有效的責(zé)任保障制度。落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,需要建立層層負(fù)責(zé)制,將具體的責(zé)任落實(shí)到人頭上。首先,實(shí)行部門主管負(fù)責(zé)制,一般來講,部門的“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本部門的安全建設(shè)問題負(fù)主要責(zé)任。其次,建立部門分管負(fù)責(zé)制,突出部門特色和專業(yè)技能優(yōu)勢(shì),通過加強(qiáng)專業(yè)指導(dǎo)、技術(shù)管理和技術(shù)監(jiān)督來規(guī)范崗位操作,降低技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。最后,建立崗位專業(yè)負(fù)責(zé)制,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)管理流程進(jìn)行跟蹤記錄和及時(shí)反饋,把安全責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)過程的每一個(gè)崗位和每一個(gè)環(huán)節(jié)。在建立企業(yè)安全制度保障后,需要認(rèn)真貫徹落實(shí)安全事故責(zé)任追究制度,明確事故第一責(zé)任人,嚴(yán)格執(zhí)行本單位制定的安全責(zé)任追究的規(guī)定,堅(jiān)持“四不放過”的原則,把安全責(zé)任追究制度落實(shí)到實(shí)處。

  三、吸收借鑒國(guó)外安全管理經(jīng)驗(yàn)

  國(guó)外開始工業(yè)化的進(jìn)程比我國(guó)早了近百年,對(duì)于如何實(shí)現(xiàn)有效安全管理的探索也比我們要早得多,因此,吸收借鑒國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),可以讓我們少走彎路,實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展。美國(guó)企業(yè)在安全管理過程中,十分重視發(fā)揮保險(xiǎn)費(fèi)率的調(diào)節(jié)作用,因而多數(shù)美國(guó)企業(yè)都非常重視預(yù)防事故的發(fā)生,減少經(jīng)濟(jì)損失,把“零事故”作為追求的目標(biāo)。而日本則定期對(duì)職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育活動(dòng),培養(yǎng)企業(yè)的安全文化,并且以制度形式貫穿于每日的工作程序中,時(shí)刻提醒職工注意安全。企業(yè)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理,每日的安全工作都按照嚴(yán)格的程序進(jìn)行,讓職工意識(shí)到安全工作同其他工作一樣重要,是不能忽視的。德國(guó)企業(yè)往往成立有安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專職監(jiān)管人員,且監(jiān)管范圍和監(jiān)管職責(zé)明確,企業(yè)定期對(duì)監(jiān)管人員進(jìn)行教育培訓(xùn),逐漸形成了一支高素質(zhì)、老師型的安全監(jiān)管隊(duì)伍。總的來看,國(guó)外對(duì)于我國(guó)構(gòu)建本質(zhì)安全型企業(yè)的借鑒經(jīng)驗(yàn)有很多,例如樹立牢固的安全理念,建立和完善企業(yè)安全監(jiān)管體系等,這些都是我國(guó)企業(yè)值得學(xué)習(xí)借鑒的。

  四、結(jié)語

  綜上所述,企業(yè)中的本質(zhì)安全管理就是要做到管理體系、作業(yè)人員、機(jī)械設(shè)備等各個(gè)環(huán)節(jié)本質(zhì)安全化,只有我們強(qiáng)化以上各個(gè)環(huán)節(jié)的安全管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,積極吸收國(guó)外先進(jìn)安全管理經(jīng)驗(yàn),構(gòu)建本質(zhì)安全生產(chǎn)體系,才能夠有效預(yù)防各類事故的發(fā)生,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全的管理目標(biāo)。
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