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2020中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》考點(diǎn)及經(jīng)典母題:勞動(dòng)合同履行的原則

更新時(shí)間:2020-10-19 16:13:42 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽53收藏21

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編輯推薦:2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》考點(diǎn)及經(jīng)典母題匯總

第十四章 勞動(dòng)合同管理與特殊用工

本章近3年考情分析:

2020中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》考點(diǎn)及經(jīng)典母題:勞動(dòng)合同履行的原則

勞動(dòng)合同履行的原則

勞動(dòng)合同的雙方當(dāng)事人按照生效后的勞動(dòng)合同約定履行各自的義務(wù)、享受各自權(quán)利的行為。

原則:(1)全面履行原則 (2)合法原則

勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的,有關(guān)勞動(dòng)者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng),執(zhí)行勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定。注冊(cè)地標(biāo)準(zhǔn)高于履行地的,從其約定。

【經(jīng)典例題】

關(guān)于執(zhí)行勞動(dòng)條件和最低工資標(biāo)準(zhǔn)的說(shuō)法,正確的是( )

A.勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致時(shí),涉及勞動(dòng)條件的內(nèi)容,執(zhí)行用人單位注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定

B.勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致時(shí),涉及最低工資標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,執(zhí)行勞動(dòng)合同履行地的標(biāo)準(zhǔn)

C.勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致時(shí),涉及勞動(dòng)條件的內(nèi)容,由用人單位決定是執(zhí)行用人單 位注冊(cè)地還是勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定

D.勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致時(shí),涉及最低工資標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,由勞動(dòng)者決定是執(zhí)行用人 單位注冊(cè)地還是勞動(dòng)合同履行地的標(biāo)準(zhǔn)

【答案】B

【解析】勞動(dòng)合同履行地原則。勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的,有關(guān)勞動(dòng)者的最低工資 標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)和本地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng),執(zhí)行勞動(dòng)合 同履行地的有關(guān)規(guī)定;用人單位注冊(cè)地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)高于勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),且用人單位與勞 動(dòng)者約定按照用人單位注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行的,從其約定。

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