2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》知識(shí)點(diǎn)：第九章駐外人員薪酬

更新時(shí)間：2020-04-22 14:29:38 來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校

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三、駐外人員薪酬

駐外人員薪酬的基本組成要素:基本薪酬、激勵(lì)薪酬和福利

(一)基本薪酬:本國(guó)薪酬、東道國(guó)薪酬、總部薪酬

(二)激勵(lì)薪酬:

(1)駐外津貼為了鼓勵(lì)駐外員工接受并完成國(guó)際任務(wù)的激勵(lì)薪酬。

(2)困難補(bǔ)助是補(bǔ)償駐外員工為海外工作所做出的犧牲。

(3)流動(dòng)津貼是對(duì)員工變換工作地點(diǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)。駐外人員通常一次性獲得流動(dòng)津貼。

(三)福利:駐外人員的福利由標(biāo)準(zhǔn)福利和額外福利組成,標(biāo)準(zhǔn)福利包括保障計(jì)劃和帶薪休假;額外福利包括搬家補(bǔ)助、駐外人員子女教育津貼、探親假和差旅補(bǔ)助、帶薪休假及津貼。

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