1.【問(wèn)答題】
簡(jiǎn)述企業(yè)薪酬戰(zhàn)略的制定方法。
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2012年5月一级企业人力资源管理师(专业技能)
2012年11月一级企业人力资源管理师(专业技能)
2013年5月一级企业人力资源管理师(专业技能)
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