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09年人力資源管理師基礎(chǔ)知識復(fù)習(xí)資料(七)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  l 定價(jià)策略

  價(jià)格是影響產(chǎn)品銷售的最直接、最重要的因素之一。產(chǎn)品的最高價(jià)格取決于市場需求,最低價(jià)格取決于該產(chǎn)品的成本費(fèi)用。

  ² 成本導(dǎo)向定價(jià)法

  成本加成法:單位產(chǎn)品價(jià)格=單位成品成×(1+加成率)

  盈虧平衡法:單位產(chǎn)品價(jià)格=單位固定成本+單位變動成本

  目標(biāo)收益法:單位產(chǎn)品價(jià)格=單位成本+單位產(chǎn)品目標(biāo)利潤

  單位產(chǎn)品目標(biāo)利潤=投資總額×目標(biāo)收益率÷預(yù)期銷售量

  目標(biāo)收益率=1/投資回報(bào)率×100%

  邊際成本法:單位產(chǎn)品價(jià)格=單位產(chǎn)品變動成本+單位產(chǎn)品邊際貢獻(xiàn)

  ² 需求導(dǎo)向定價(jià)法

  理解價(jià)值定價(jià)法:依據(jù)顧客對產(chǎn)品價(jià)值的理解度

  需求差別法:以顧客為基礎(chǔ)的差別定價(jià);以地理為基礎(chǔ)的差別定價(jià);以時間為基礎(chǔ)的差別定價(jià);以產(chǎn)品為基礎(chǔ)的差別定價(jià);

  逆向定價(jià)法:不是單純考慮產(chǎn)品成本,而是首先考慮需求狀況。特點(diǎn)是:價(jià)格能反映市場需求情況,有利于加強(qiáng)與中間商的友好關(guān)系,保證中間商的利潤,使產(chǎn)品迅速向市場滲透,并可根據(jù)市場供求關(guān)系狀況及時調(diào)整,定價(jià)比較靈活。

  ² 競爭導(dǎo)向定價(jià)法

  隨行就市、密封投標(biāo)

  ² 確定產(chǎn)品的成交價(jià)格

  ①新產(chǎn)品定價(jià)策略

  撇油、滲透、滿意定價(jià)策略

 ?、谡劭酆驼圩尪▋r(jià)策略

  數(shù)量折扣、功能折扣、現(xiàn)金折扣、季節(jié)折扣、推廣折讓和補(bǔ)貼

 ?、坌睦矶▋r(jià)策略

  整數(shù)、尾數(shù)、聲望、招徠、分級定價(jià)策略

  l 分銷策略

  最佳分銷渠道的選擇要解決三個問題,是否使用中間商、確定中間商的數(shù)目、中間商的選擇。

  l 促銷策略:廣告、人員推銷、營業(yè)推廣、公共關(guān)系等方式。

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