2020年安徽宿州一級人力資源管理師報名公告發(fā)布
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宿州市人力資源和社會保障局發(fā)布《關于開展2020年職業(yè)技能全省統(tǒng)一鑒定報名工作的通知》得知:“2020年安徽宿州一級人力資源管理師報名公告發(fā)布”。
為做好我市2020年統(tǒng)一職業(yè)技能鑒定工作,根據(jù)省人社廳《關于做好2020年統(tǒng)一職業(yè)技能鑒定工作的通知》(皖人社秘〔2020〕60號)等規(guī)定,就統(tǒng)一職業(yè)技能鑒定有關工作通知如下:
一、鑒定職業(yè)
企業(yè)人力資源管理師、勞動關系協(xié)調(diào)員、保安員、電工、焊工、車工、鉗工、銑工、中式烹調(diào)師、汽車維修工。
保安員5~3級為2019年統(tǒng)考項目,2020年不再納入統(tǒng)考范圍,按照省統(tǒng)考文件要求,2019年參加保安員技能鑒定不合格的考生,可在2020年9月份申請參加一次性收尾補考。
具體職業(yè)(工種)、等級、考試時間及考核辦法等安排見附件1。
二、一級人力資源管理師考試時間
2020年統(tǒng)考時間為9月12日和11月28日。為全面貫徹落實國家職業(yè)資格改革要求,按照水平評價類職業(yè)資格今年全部退出國家職業(yè)資格目錄有關規(guī)定。9月份統(tǒng)考可接受新報名;11月份統(tǒng)考為一次性全面收尾補考,不再接收新報名,只接受2019年5月之后統(tǒng)考單科成績合格的考生補考。環(huán)球網(wǎng)校特設了 免費預約短信提醒,以便于您在一級人力資源管理師報名時間和考試時間等節(jié)點開始前收到免費的短信提醒。
三、一級人力資源管理師報名時間和地點
1、報名采取現(xiàn)場報名方式。9月統(tǒng)考報名時間:2020年7月20日~24日,資格復審時間為:7月27日~31日。11月統(tǒng)考報名時間:2020年10月20日~23日。報名時間均為工作日,逾期不予補報。
2、報名地點和聯(lián)系電話:
市直:宿州市勞動大廈北二樓(小隅口向西200米)
埇橋區(qū)澮水路760號埇橋區(qū)人社局2樓212室
碭山縣道北中路勞動局大廈4樓
蕭縣淮海東路1號人社局二樓職建股
泗縣人社局705室職業(yè)能力建設股
靈璧縣人力資源和社會保障局職建股607室
3、職業(yè)技能鑒定指導中心負責對申報單位、個人報送的材料進行資料審查,符合條件由職業(yè)技能鑒定中心發(fā)放準考證。發(fā)放準考證、受理查分申請和發(fā)放國家職業(yè)資格證書等事宜均在以上地點辦理。
四、一級人力資源管理師報名材料
1、《安徽省職業(yè)技能鑒定報名登記表》1份(單位蓋章)見附件2;
2、身份證原件、復印件;
3、4張2寸近期同底免冠正面彩色證件照(注姓名);
4、與申報職業(yè)報名條件相關的職業(yè)(工種)工作年限證明、學歷證書、原職業(yè)資格(或技術等級)證書原件及復印件;
5、報名參加各職業(yè)(工種)一、二級鑒定的考生需參加綜合評審考核,應按《論文撰寫要求》(附件3)撰寫論文一式3份,并與報名時提交;
6、符合補考條件的考生只需要提供第1項到第3項報名資料即可,二級以上論文不合格的另需提供論文一式3份。
五、一級人力資源管理師報名注意事項
1、機關事業(yè)單位工勤人員參加職業(yè)技能水平評價,所在單位組織人事部門要根據(jù)省人社廳《關于進一步做好機關事業(yè)單位工勤人員職業(yè)技能水平評價工作的通知》(皖人社秘〔2020〕57號)文件要求執(zhí)行。(可登陸省人社廳網(wǎng)站政務公開欄查閱、下載)。其中參加職業(yè)技能鑒定的考生按本通知報名程序進行。
2、集體報名的由個人提供相關報名資料,所在單位匯總并提交書面申請,同時報送《國家職業(yè)資格集體報名匯總表》(附件4)電子檔、紙質(zhì)加蓋公章各一份。
3、本通知確定的統(tǒng)考時間和職業(yè)(工種)范圍,遵從疫情防控工作要求和國家職業(yè)資格改革要求。如遇有關政策調(diào)整,將另行通知。
附件:
1. 2020年全省統(tǒng)考職業(yè)(工種)時間安排和考核方案
職業(yè)名稱 | 等級 | 知識理論考試 | 操作技能考試 | 備注 | ||
日期 | 時間 | 日期 | 時間 | |||
企業(yè)人力 資源管理師 |
4-1級 | 9月12日 11月28日 |
08:30-10:00 |
9月12日 11月28日 |
10:30-12:30 |
|
勞動關系 協(xié)調(diào)員 |
4-1級 | |||||
安全評價師 | 3-2級 |
2020年全省統(tǒng)考考核方案
職業(yè) | 等級 | 鑒定內(nèi)容 | 題型 | 答題方式 | 分值 | 權重 |
企業(yè)人 力資源 管理師 |
4-3級 | 職業(yè)道德 | 選擇題 | 上機考試 | 25 | 10% |
理論知識 | 100 | 90% | ||||
專業(yè)能力 | 簡答、計算、綜合題等 | 100 | 100% | |||
2級 | 職業(yè)道德 | 選擇題 | 上機考試 | 25 | 10% | |
理論知識 | 100 | 90% | ||||
專業(yè)能力 | 簡答、綜合題等 | 100 | 100% | |||
綜合評審 | 論文撰寫 | 口頭或書面答辯 | 100 | 100% | ||
1級 | 職業(yè)道德 | 選擇題 | 上機考試 | 25 | 10% | |
理論知識 | 100 | 90% | ||||
專業(yè)能力 | 簡答、綜合題等 | 100 | 100% | |||
綜合評審 | 論文撰寫 | 口頭或書面答辯 | 100 | 100% | ||
勞動關系協(xié)調(diào)員 | 4級 | 職業(yè)道德 | 選擇題、判斷題等 | 上機考試 | 100 | 100% |
理論知識 | ||||||
專業(yè)能力 | 簡答題、案例分析、方案策劃、論述題等 | 上機考試 | 100 | 100% | ||
3級 | 職業(yè)道德 | 選擇題、判斷題等 | 上機考試 | 100 | 100% | |
理論知識 | ||||||
專業(yè)能力 | 簡答題、案例分析、方案策劃、論述題等 | 上機考試 | 100 | 100% | ||
2-1級 | 職業(yè)道德 | 選擇題、判斷題等 | 上機考試 | 100 | 100% | |
理論知識 | ||||||
專業(yè)能力 | 簡答題、案例分析、方案策劃、論述題等 | 上機考試 | 100 | 100% | ||
綜合評審 | 專題答辯 | 口頭或書面答辯 | 100 | 100% |
宿州市人力資源和社會保障局
2020年7月14日
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