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2016年高級(jí)人力資源管理師勞動(dòng)合同的無效復(fù)習(xí)

更新時(shí)間:2016-06-16 11:07:27 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽101收藏20

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  以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的

  用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的

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  勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效,勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的,用人單位需付勞動(dòng)報(bào)酬。

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