2014年工程經(jīng)濟(jì)講義:數(shù)值型數(shù)據(jù)的整理與顯示
2014年工程經(jīng)濟(jì)講義:市場需求、供給與均衡價格匯總
數(shù)值型數(shù)據(jù)的整理與顯示
(一)數(shù)據(jù)的分組(兩星)
1.數(shù)據(jù)分組的方法――單變量值分組和組距分組
(1)單變量值分組:把每一個變量值作為一組,適合于離散變量且變量較少的情況。
(2)組距分組:將全部的變量值,劃分為若干個不同的區(qū)間。適合于連續(xù)變量或變量值較多的情況。
2. 組距分組的步驟(重點看3、4、6步)
1.確定分組組數(shù) |
確定分組組數(shù)的要求: |
2.對原始資料進(jìn)行排序 | |
3.求極差 |
極差值=最大觀察值-最小觀察值 |
4.確定各組組距 |
1.公式:最好把組距取成接近于能被5除盡的一個數(shù)。 |
5.確定組限 |
1.定義:組限是組與組之間的界限,有上限與下限之分;上限與下限的差值稱為組距;上限值與下限值的平均數(shù)稱為組中值。 |
6.確定各組觀察值出現(xiàn)的頻數(shù) |
原則:上組限不在內(nèi)(當(dāng)相鄰兩組的上下限重疊時,恰好等于某一組上限的觀察值不算在本組內(nèi),而計算在下一組內(nèi)) |
7.制作頻數(shù)分布表 |
【例題-單】(2006、2008)在對數(shù)據(jù)實行等距分組的情況下,組距與組數(shù)的關(guān)系是( )。
A.無任何關(guān)系
B.反比關(guān)系
C.正比關(guān)系
D.組距總是組數(shù)的5倍
【答案】B
【解析】組距與組數(shù)成反比關(guān)系。
【例題-單】(2007)對一組數(shù)據(jù)進(jìn)行分組,各組的組限依次是“10~20”、“20~30”、“30~40”、“40~50”、“50~60”、“60~70”。在以上這組數(shù)據(jù)中,50這一數(shù)值( )。
A.由于恰好等于組限,不需要分在某一組中
B.分在“50~60”一組中
C.分在“40~50”一組中
D.分在“40~50”或“50~60”任意一組中都可以
【答案】B
【解析】本題考查“上組限不在內(nèi)”。
(二)數(shù)值型數(shù)據(jù)的圖示(兩星)――直方圖、折線圖
【例題-多】(2006)直方圖與條形圖的區(qū)別在于( )。
A.直方圖的各矩形通常是分開排列
B.直方圖用面積表示各組頻數(shù)的多少
C.直方圖的各矩形通常是連續(xù)排列
D.直方圖的矩形高度與寬度均有意義
E.直方圖的矩形高度有意義而寬度無意義
【答案】BCD
【解析】本題考查直方圖與條形圖的區(qū)別。
【例題-單】(2010)在直方圖中,矩形的寬度表示( )。
A.各組所屬的類別
B.各組的百分比
C.各組的頻數(shù)
D.各組的組距
【答案】D
【解析】直方圖中矩形的寬度表示組距。
【例題-單】(2011)在直方圖中,對于不等距分組的數(shù)據(jù),是用矩形的( )來表示各組頻數(shù)的多少。
A.高度
B.寬度
C.中心角度
D.面積
【答案】D
【解析】對于不等距分組數(shù)據(jù),我們不是用矩形的高度而是用矩形的面積來表示各組的頻數(shù)分布,或根據(jù)頻數(shù)密度來繪制直方圖,就可以準(zhǔn)確地表示各組數(shù)據(jù)分布的特征。參見教材P187。
【總結(jié)】數(shù)據(jù)的整理與顯示
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:如果您在此過程中遇到任何疑問,請登錄環(huán)球網(wǎng)校一級建造師頻道及考試論壇,隨時與廣大考生朋友們一起交流!
編輯推薦:
最新資訊
- 2025年一建新教材變動比例:是多了還是少了?2024-12-23
- 一級建造師《機(jī)電工程管理與實務(wù)》精選考點:焊接工藝評定2024-12-22
- 一級建造師《機(jī)電工程管理與實務(wù)》精選考點:吊裝方案的編制與實施2024-12-21
- 一級建造師《機(jī)電工程管理與實務(wù)》精選考點:工程測量方法及要求2024-12-20
- 2025年一級建造師考試教材居然還有這么大改動?2024-12-20
- 2025年一級建造師考試:新教材變動預(yù)計2024-12-19
- 一級建造師《公路工程管理與實務(wù)》精選考點:路基填料的選擇2024-12-15
- 2025年一級建造師備考:教材該怎么吃透使用?2024-12-15
- 一級建造師《公路工程管理與實務(wù)》精選考點:路基施工準(zhǔn)備2024-12-14
- 備考快訊:2025年一建新教材現(xiàn)已開啟預(yù)售2024-12-12