人事網(wǎng)回復(fù)：一建考試成績(jī)?nèi)≌鹢r保留小數(shù)點(diǎn)？
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此前，河南省人事考試網(wǎng)發(fā)布了一個(gè)通知，對(duì)于職業(yè)資格考試的成績(jī)，科目原始成績(jī)小數(shù)部分按照四舍五入的規(guī)則取整數(shù)公布。
經(jīng)研究決定，即日起我省專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試公布成績(jī)?yōu)椋嚎颇吭汲煽?jī)小數(shù)部分按四舍五入規(guī)則，取整公布，考生最終成績(jī)以公布成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。(已公布的2023年度二級(jí)造價(jià)工程師職業(yè)資格考試成績(jī)?yōu)榭颇吭汲煽?jī)，適用本規(guī)定)。
在這之前，職業(yè)資格考試的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，官方很少有明確說明的。雖然之前的考試實(shí)際上也是按四舍五入來計(jì)算的，但這次官方的明確說明，也讓我們心里有了點(diǎn)底。
成績(jī)小數(shù)部分按照四舍五入的規(guī)則，只適用于選擇題。
拿一建的選擇題來說，一級(jí)建造師考試中多選題部分，每選對(duì)一個(gè)選項(xiàng)得0.5分，至多2分，共有5個(gè)選項(xiàng)，如果多項(xiàng)選擇題有3個(gè)正確選項(xiàng)，全選對(duì)，則得2分，選對(duì)2個(gè)其余未選得1分，有1個(gè)選對(duì)，其余未選得0.5分，選錯(cuò)一個(gè)選項(xiàng)，則本題得0分。如果選擇了一個(gè)正確選項(xiàng)其余未選按照要求得0.5分，整張?jiān)嚲砦从衅渌?.5分的分值得分時(shí)，卷面分?jǐn)?shù)為95.5，則最終小數(shù)部分四舍五入會(huì)取96分為最終成績(jī)。
這么說來對(duì)考生來說是有利的，我們知道的試卷題型中，只有可能出現(xiàn)0.5的分值，無(wú)論怎樣都是會(huì)進(jìn)1，當(dāng)然這只是針對(duì)選擇題來說;
對(duì)于案例題，每年的閱卷標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分要求，官方從來沒有公布過，因?yàn)橄?ldquo;一級(jí)建造師”這種專業(yè)技術(shù)資格全國(guó)統(tǒng)一考試都是“絕密級(jí)”的，從試卷、試題、備用卷、標(biāo)準(zhǔn)答案、到評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)都是“絕密級(jí)”保密的，官方是不會(huì)公布閱卷標(biāo)準(zhǔn)的。
所以對(duì)于案例題的評(píng)分要求，我們沒有人知道。
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關(guān)于一建案例題的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)答案，一直以來都是個(gè)迷。為什么評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)答案是不能公布的：
一方面，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)答案不好制定，易引發(fā)爭(zhēng)議。
“得實(shí)務(wù)者得天下，得案例者得實(shí)務(wù)”，一建考試中總分160分，案例題占120分，決定實(shí)務(wù)分?jǐn)?shù)高低的關(guān)鍵是案例題。
而案例題考察的往往是多方面的能力，需要結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)以及具體的題目情景來作答，具有較大的主觀性和靈活性。
從考生的角度來說，有過多年現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的工作人員和其他人對(duì)于題目的理解深度和角度自然不同，因此對(duì)于每一道題的答案也是眾說紛紜。完美的標(biāo)準(zhǔn)答案并不好制定，所以為了避免引發(fā)爭(zhēng)議，倒不如直接選擇不公布，省的惹爭(zhēng)議。
另一方面，是為了滿足平衡分?jǐn)?shù)的需要。
一建考試每年的過考率都是要進(jìn)行嚴(yán)格控制的，而考生人數(shù)和試卷的實(shí)際難度是不可控的，因此從平衡分?jǐn)?shù)的角度下手來控制過考率，將不可控變?yōu)榭煽亍?/p>
盡管具體的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)答案我們并不清楚，但是我們也不用去質(zhì)疑。像選擇題都是機(jī)器閱卷，幾乎零誤差，就算有問題也是會(huì)涉及到所有的考生;
主觀題部分，雖說是人工閱卷，可一旦兩個(gè)評(píng)卷老師對(duì)同一道題的評(píng)分相差過大，將會(huì)交給第三個(gè)老師評(píng)閱，再超過評(píng)分誤差的話會(huì)交給組長(zhǎng)再評(píng)閱，理論上最終得分是不會(huì)有偏差的。
就算是改卷前的抽取部分試卷進(jìn)行試改的環(huán)節(jié)，確定通過率決定改卷的嚴(yán)格程度，也不是針對(duì)某一個(gè)人，或某一批人。
我們需要做的就是努力備考，只有認(rèn)真?zhèn)淇疾攀怯驳览?，付出了努力，結(jié)果自然不會(huì)差。
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