2014經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力》章節(jié)習(xí)題(第十二章)

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　　第十二章 勞動(dòng)力市場(chǎng)

一、單項(xiàng)選擇題

　　1. 勞動(dòng)力供給數(shù)量的表現(xiàn)因素不包括()。

　　A.勞動(dòng)力參與率

　　B.人口總量

　　C.勞動(dòng)者平均周工作時(shí)間

　　D.勞動(dòng)者的身體狀況

　　2. 大部分國(guó)家都規(guī)定，()歲是法定最低可工作年齡。

　　A.12

　　B.14

　　C.16

　　D.18

　　3. 個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線揭示的是勞動(dòng)者個(gè)人的勞動(dòng)力供給意愿隨()變動(dòng)而變動(dòng)的規(guī)律。

　　A.市場(chǎng)

　　B.工資率

　　C.勞動(dòng)者對(duì)于閑暇和收入的偏好程度

　　D.企業(yè)對(duì)于閑暇和收入的偏好程度

　　4. 個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線的形狀是()。

　　A.向后彎曲的

　　B.向前彎曲的

　　C.向下彎曲的

　　D.向上彎曲的

　　5. 在其他條件不變的情況下，()會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。

　　A.失業(yè)率的減少

　　B.市場(chǎng)工資率的減少

　　C.勞動(dòng)收入的增加

　　D.非勞動(dòng)收入的增加

　　6. 工資率提高對(duì)勞動(dòng)力供給產(chǎn)生的收入效應(yīng)導(dǎo)致()。

　　A.勞動(dòng)力供給時(shí)間減少

　　B.勞動(dòng)力供給時(shí)間增加

　　C.勞動(dòng)力供給人數(shù)減少

　　D.勞動(dòng)力供給人數(shù)增加

　　7. 反映比較常見的行業(yè)市場(chǎng)勞動(dòng)力供給狀況的勞動(dòng)力供給曲線的形狀是()。

　　A.向后彎曲

　　B.垂直形狀

　　C.向上傾斜

　　D.水平形狀

　　8. 在以縱軸代表工資率、橫軸代表勞動(dòng)力供給數(shù)量的坐標(biāo)系中，代表欠發(fā)達(dá)國(guó)家存在無限勞動(dòng)力供給情形的勞動(dòng)力供給曲線是()。

　　A.與縱軸平行的

　　B.向右上方傾斜的

　　C.向后彎曲的

　　D.與橫軸平行的

　　9. 如果某地區(qū)制造工人的市場(chǎng)工資率從2000元/月上升到2500元/月，其勞動(dòng)力供給總時(shí)間上升5%，則此類勞動(dòng)力的勞動(dòng)力供給彈性為()。

　　A.0.4

　　B.0.25

　　C.0.2

　　D.0.1

　　10. 一國(guó)的平均工資率從10元/小時(shí)上升到15元/小時(shí)，該國(guó)總的勞動(dòng)工時(shí)供給數(shù)量上升了50%，則該國(guó)的勞動(dòng)力供給曲線是()。

　　A.缺乏彈性的

　　B.富有彈性的

　　C.單位彈性的

　　D.無彈性的

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　　11. 當(dāng)勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)百分比大于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，勞動(dòng)力供給彈性()。

　　A.小于1

　　B.等于1

　　C.大于1

　　D.等于或大于1

　　12. 在家庭生產(chǎn)理論中，一個(gè)家庭會(huì)把()看成是效用的直接來源。

　　A.享受閑暇

　　B.消費(fèi)物品

　　C.服務(wù)

　　D.生產(chǎn)出來的家庭物品

　　13. 當(dāng)家庭中的主要收入獲取者失去工作或工資被剝削以后，其他的家庭成員將臨時(shí)地進(jìn)入勞動(dòng)力隊(duì)伍，以緩解家庭收入的下降。這種情況在經(jīng)濟(jì)學(xué)上被稱為()。

　　A.失望的勞動(dòng)者效應(yīng)

　　B.灰心喪氣的勞動(dòng)者效應(yīng)

　　C.附加的勞動(dòng)者效應(yīng)

　　D.替代性的勞動(dòng)者效應(yīng)

　　14. 在勞動(dòng)力的邊際收益遞減規(guī)律中，通常把()視為可變要素。

　　A.勞動(dòng)力

　　B.資本

　　C.土地

　　D.技術(shù)

　　15. 當(dāng)工資率上升時(shí)，勞動(dòng)力需求量下降的速度會(huì)超過工資率上升的速度，該類勞動(dòng)力的工資總量下降，反之工資率下降，則該類勞動(dòng)力的工資總量上升，這時(shí)勞動(dòng)力需求曲線是()。

　　A.富有彈性的

　　B.單位彈性的

　　C.無彈性的

　　D.缺乏彈性的

　　16. 假如某個(gè)地區(qū)的男性勞動(dòng)力的工資提高1%，導(dǎo)致該地區(qū)企業(yè)對(duì)于女性的勞動(dòng)力需求上升2%，則這兩種勞動(dòng)力之間存在的關(guān)系是()關(guān)系。

　　A.替代

　　B.總替代

　　C.互補(bǔ)

　　D.總互補(bǔ)

　　17. 下列關(guān)于勞動(dòng)力市場(chǎng)非均衡的表述錯(cuò)誤的是()。

　　A.在現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)力是同質(zhì)的

　　B.勞動(dòng)力流動(dòng)是有成本的，導(dǎo)致流動(dòng)受到限制

　　C.一些企業(yè)為了激勵(lì)員工的工作積極性，會(huì)提供效率工資

　　D.雇用和解雇勞動(dòng)力的過程都不可能在不付出成本的條件下實(shí)現(xiàn)，所以企業(yè)的裁員或解雇行為非常謹(jǐn)慎

　　18. 下列不屬于勞動(dòng)力供給方遇到的摩擦力的相關(guān)表述的是()。

　　A.勞動(dòng)力流動(dòng)是有成本的，導(dǎo)致勞動(dòng)力流動(dòng)受到限制

　　B.工資剛性或工資黏性：勞動(dòng)者很不愿意接受工資水平的下降

　　C.在現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)力并非是同質(zhì)的，而是存在明顯的質(zhì)量差異的

　　D.一旦市場(chǎng)上的勞動(dòng)力供給大于需求，則市場(chǎng)工資率就會(huì)趨于下降，這是不以勞動(dòng)者方面的意志為轉(zhuǎn)移的

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　　二、多項(xiàng)選擇題

　　1. 勞動(dòng)力供給質(zhì)量主要表現(xiàn)為()。

　　A.勞動(dòng)者的知識(shí)

　　B.勞動(dòng)者的技能

　　C.勞動(dòng)者的經(jīng)驗(yàn)

　　D.勞動(dòng)者的總量

　　E.勞動(dòng)力參與率

　　2. 在向后彎曲的個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線上，具有負(fù)斜率向左上方傾斜的部分，當(dāng)工資率上升時(shí)，()。

　　A.勞動(dòng)者會(huì)增加勞動(dòng)力供給時(shí)間

　　B.勞動(dòng)者會(huì)減少勞動(dòng)力供給時(shí)間

　　C.對(duì)勞動(dòng)者供給的替代效應(yīng)大于收入效益

　　D.對(duì)勞動(dòng)者供給的收入效應(yīng)大于替代效益

　　E.勞動(dòng)者愿意增加閑暇的消費(fèi)

　　3. 市場(chǎng)或企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線的情況有()。

　　A.垂直形狀

　　B.向上傾斜

　　C.水平形狀

　　D.向后彎曲

　　E.向前彎曲

　　4. 家庭生產(chǎn)理論把家庭的肯時(shí)間分配主要?jiǎng)澐譃閮纱箢悾��?)。

　　A.市場(chǎng)工作時(shí)間

　　B.家庭消費(fèi)時(shí)間

　　C.家庭娛樂時(shí)間

　　D.做家務(wù)時(shí)間

　　E.家庭生產(chǎn)時(shí)間

　　5. 家庭物品的生產(chǎn)方式可以劃分為兩類，即()。

　　A.時(shí)間密集型

　　B.勞動(dòng)密集型

　　C.資本密集型

　　D.商品密集型

　　E.人員密集型

　　6. 關(guān)于生命周期中的勞動(dòng)力供給說法正確的是()。

　　A.一個(gè)人剛成年時(shí)的市場(chǎng)生產(chǎn)率是很低的

　　B.一個(gè)人隨著年齡的增長(zhǎng)市場(chǎng)生產(chǎn)率提高

　　C.一個(gè)人年齡增長(zhǎng)到一定階段后，市場(chǎng)生產(chǎn)率講保持一定的水平不變

　　D.到了晚年人的市場(chǎng)生產(chǎn)率會(huì)有所下降

　　E.一個(gè)人的市場(chǎng)生產(chǎn)率隨著年齡的增長(zhǎng)一直在提高

　　7. 導(dǎo)致女性尤其是已婚女性的勞動(dòng)力參與率大幅度上升的原因有()。

　　A.女性的相對(duì)工資率上升

　　B.家庭生產(chǎn)活動(dòng)的生產(chǎn)率下降

　　C.出生率的下降

　　D.離婚率的上升

　　E.工作機(jī)會(huì)的減少

　　8. 以下關(guān)于短期勞動(dòng)力需求的說法正確的有()。

　　A.競(jìng)爭(zhēng)性企業(yè)的短期勞動(dòng)力需求曲線是勞動(dòng)力邊際收益曲線的下降部分

　　B.在短期中，企業(yè)的勞動(dòng)力邊際收益曲線就是它的勞動(dòng)力需求曲線

　　C.勞動(dòng)力邊際收益反映的是每增加一個(gè)工人所增加的產(chǎn)品增量

　　D.勞動(dòng)力的邊際收益等于勞動(dòng)力邊際產(chǎn)出量的價(jià)值量

　　E.勞動(dòng)力的邊際收益是理解短期勞動(dòng)力需求曲線的核心概念

　　9. 在長(zhǎng)期中，工資率與勞動(dòng)力需求之間的關(guān)系是()。

　　A.工資率上漲的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升

　　B.工資率上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升

　　C.工資率上漲的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求下降

　　D.工資率上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求下降

　　E.工資率的上漲總是會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求下降

　　10. 勞動(dòng)力需求自身工資彈性的情況主要有()。

　　A.缺乏彈性

　　B.富有彈性

　　C.無限彈性

　　D.單位彈性

　　E.無彈性

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　　一、單項(xiàng)選擇題

　　1

　　[答案]：D

　　[解析]：選項(xiàng)D屬于勞動(dòng)者質(zhì)量的表現(xiàn)因素。參見教材P139

　　2

　　[答案]：C

　　[解析]：大部分國(guó)家都規(guī)定，16歲是法定最低可工作年齡。參見教材P139

　　3

　　[答案]：B

　　[解析]：個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線揭示的是勞動(dòng)者個(gè)人的勞動(dòng)力供給意愿隨工資率變動(dòng)而變動(dòng)的規(guī)律。參見教材P140

　　4

　　[答案]：A

　　[解析]：個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線的形狀是向后彎曲的。參見教材P140

　　5

　　[答案]：D

　　[解析]：在其他條件不變的情況下，非勞動(dòng)收入的增加會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)者勞動(dòng)力供給時(shí)間的減少。參見教材P140

　　6

　　[答案]：A

　　[解析]：工資率提高對(duì)勞動(dòng)力供給產(chǎn)生的收入效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力供給時(shí)間減少。參見教材P140

　　7

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考查市場(chǎng)或單個(gè)企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線。向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線所反映的是比較常見的行業(yè)市場(chǎng)勞動(dòng)力供給狀況。參見教材P141

　　8

　　[答案]：D

　　[解析]：水平形狀的勞動(dòng)力供給曲線可以反映欠發(fā)達(dá)國(guó)家具有無限勞動(dòng)力供給的情形。參見教材P142

　　9

　　[答案]：C

　　[解析]：供給彈性=勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%/工資率變動(dòng)%=5%÷[(2500-2000)/2000]=0.2。參見教材P142

　　10

　　[答案]：C

　　[解析]：該國(guó)工資率變動(dòng)百分比是(15-10)÷10=50%，其等于該國(guó)的工時(shí)變動(dòng)百分比，即勞動(dòng)力供給彈性等于1，所以應(yīng)該是勞動(dòng)力供給曲線單位彈性。參見教材P142

　　11

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考查勞動(dòng)力供給彈性。勞動(dòng)力供給彈性=勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)%ㄍ工資率變動(dòng)%。根據(jù)題干意思，勞動(dòng)力供給彈性大于1。參見教材P142

　　12

　　[答案]：D

　　[解析]：在家庭生產(chǎn)理論中，一個(gè)家庭會(huì)把生產(chǎn)出來的家庭物品看成是效用的直接來源。參見教材P143

　　13

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考查附加的勞動(dòng)者效應(yīng)的概念。參見教材P144

　　14

　　[答案]：A

　　[解析]：在勞動(dòng)力的邊際收益遞減規(guī)律中，通常把勞動(dòng)力視為可變要素。參見教材P150

　　15

　　[答案]：A

　　[解析]：當(dāng)勞動(dòng)力需求曲線是富有彈性時(shí)，工資率與該類勞動(dòng)力的工資總量成負(fù)相關(guān)關(guān)系。參見教材P152

　　16

　　[答案]：B

　　[解析]：如果兩種勞動(dòng)力的交叉工資彈性為正值，則意味著一種勞動(dòng)力的工資率提高會(huì)促使另一種勞動(dòng)力的就業(yè)量增加，這說明兩者之間是一種總替代關(guān)系。參見教材P153、154

　　17

　　[答案]：A

　　[解析]：本題考查勞動(dòng)力市場(chǎng)的非均衡。在現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)力并非是同質(zhì)的，而是存在明顯的質(zhì)量差異的。參見教材P155-156。

　　18

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考查勞動(dòng)力供給方遇到的摩擦力的表述。選項(xiàng)C屬于勞動(dòng)力需求方遇到的摩擦力的表述。參見教材P156。

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　　二、多項(xiàng)選擇題

　　1

　　[答案]：ABC

　　[解析]：選項(xiàng)DE是勞動(dòng)者供給數(shù)量的表現(xiàn)因素。參見教材P139

　　2

　　[答案]：BDE

　　[解析]：在個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線上，具有負(fù)斜率的向左上方傾斜的部分，收入效應(yīng)大于替代效應(yīng)的作用力度，此時(shí)勞動(dòng)者愿意提供的工作時(shí)間減少，相應(yīng)的增加了閑暇消費(fèi)。參見教材P140、141

　　3

　　[答案]：ABC

　　[解析]：市場(chǎng)或企業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給曲線有三種情況：向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線;垂直形狀的勞動(dòng)力供給曲線;水平形狀的勞動(dòng)力供給曲線。參見教材P141、142

　　4

　　[答案]：AE

　　[解析]：家庭生產(chǎn)理論把家庭的肯時(shí)間分配主要?jiǎng)澐譃閮纱箢�，即市�?chǎng)工作時(shí)間、家庭生產(chǎn)時(shí)間。參見教材P143

　　5

　　[答案]：AD

　　[解析]：家庭物品的生產(chǎn)方式可以劃分為兩類，即時(shí)間密集型、商品密集型，沒有選項(xiàng)BCE。參見教材P143

　　6

　　[答案]：ABCD

　　[解析]：選項(xiàng)E錯(cuò)誤，年齡增長(zhǎng)到一定階段，個(gè)人的市場(chǎng)生產(chǎn)率將保持一定的水平不再增長(zhǎng)。參見教材P145

　　7

　　[答案]：ACD

　　[解析]：選項(xiàng)BE錯(cuò)誤，正確的應(yīng)該是家庭生產(chǎn)活動(dòng)的生產(chǎn)率提高、工作機(jī)會(huì)的增加。參見教材P147、148

　　8

　　[答案]：ABD

　　[解析]：勞動(dòng)力邊際收益反映的是每增加一個(gè)工人所帶來的收益增量。勞動(dòng)力的邊際產(chǎn)出是理解短期勞動(dòng)力需求曲線的核心概念。所以選項(xiàng)CE錯(cuò)誤。參見教材P150、151

　　9

　　[答案]：CDE

　　[解析]：本題考查長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求。在長(zhǎng)期內(nèi)，工資率上升的替代效應(yīng)和規(guī)模效應(yīng)都使勞動(dòng)力需求減少。因此選CDE。參見教材P151

　　10

　　[答案]：ABD

　　[解析]：勞動(dòng)力需求自身工資彈性主要有三種情況：富有彈性、缺乏彈性、單位彈性。參見教材P152

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