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2013年經(jīng)濟(jì)師考試《中級人力資源》輔導(dǎo):強(qiáng)化理論

更新時間:2013-08-13 10:49:13 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2013年經(jīng)濟(jì)師考試《中級人力資源》輔導(dǎo):強(qiáng)化理論

 

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  七、強(qiáng)化理論

  表1-8強(qiáng)化理論

考點(diǎn)內(nèi)容
觀點(diǎn)認(rèn)為行為的結(jié)果對行為本身有強(qiáng)化作用,是行為的主要的驅(qū)動因素。
性質(zhì)是一種行為主義觀點(diǎn)。
特點(diǎn)1.并不考慮人的內(nèi)在心態(tài),而注重行為和結(jié)果。(2007-3)
2.并不是地道的動機(jī)激勵理論

  【例題1-2-10?單選題】(2007年)在眾多激勵理論中,不考慮人的內(nèi)在心態(tài),而是注重行為及其結(jié)果的理論是( )。

  A.目標(biāo)設(shè)置理論

  B.強(qiáng)化理論

  C.能力與機(jī)遇理論

  D.認(rèn)知評價理論

  [答案]B

 

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